代小龍很順利地和婦人在承租人那裏簽好了轉讓協議，母女二人也如願拿到轉讓費，雖然女兒還是不太高興，就在代小龍要離去的時候，婦人叫住代小龍：“小夥子，謝謝你。這幾天我會把店子收拾出來，讓你盡快接手的。”
“阿姨，不用著急，你好好考慮一下我的提議把。希望我們能再次合作。”
說罷，代小龍就走遠了，隻是，代小龍並沒有注意到，有個女生眯著眼睛咬牙注視著他的背影。
解決完這件事，代小龍心中輕鬆了許多。其實租下這間店麵並不是說代小龍放棄了自己開公司的計劃，由公司轉成店麵，這是代小龍為了應對電子化產品低迷的現狀，他打算把這個店麵設計成一個設備齊全的數碼電子體驗店。而這間店麵的運營模式將以客戶體驗為主，銷售為輔。這種新概念型的店麵雖然以後會很多，但現在，全國可是獨一家。這樣代小龍完全可以在電子產品被普及之前，先賺足名聲，待到市場需求加大的時候，就是自己一鳴驚人的一刻。
店麵已經找好，代小龍下一步考慮的是長期租下一間大點的住房，然後將它用作職工宿舍。代小龍清楚，既然是體驗店，那麼短期內肯定沒有多少利潤，萬幸的是店麵麵積不大，所需人手自然也不大，那麼在體驗店長期虧損的情況下，控製住人員流失就尤為關鍵了。
留住人的手段，自然就是福利待遇了。首先代小龍肯定不會拖欠工資，再次就是解決住房問題。當然，每人一套房那是不可能的，可如果把未來將要興起的“合租”方式引用過來，不就妥善解決了。一人住一間，然後共享客廳、廚衛。
想到就做，代小龍直奔好兄弟孫媛家。
全班估計沒人知道，孫媛這妮子的老爹，手底下有三四套房在出租。要知道，這還是在效益稍微好一點的企業就分職工住房的年代，房價低迷至極。可人家老爹就瞅準了房產未來的升值空間，把家裏存款全用來低價買房了，可以預見，她家以後得有多富。
橫豎都是租，代小龍自然不必舍近求遠，更何況仗著和孫媛的關係，多少還能撈點優惠不是？
和孫媛說明來意後，孫媛二話不說，就去找她爸商量去了。
兄弟情有時候就是這麼奇怪，按正常人的邏輯，孫媛肯定要問東問西的，要是再不識趣一點，甚至會詢問代小龍資金的來源。可孫媛什麼都沒問，直接就應承下來了。沒多久，孫媛回來了。
“我爸說公園附近有一套四居室，家具齊全，你就用那套房吧！”孫媛說道。
“哦，那租金怎麼算？先說好，友情價啊！”代小龍開玩笑地回問道。
“我爸說了，租金我定，你以後交租都直接給我！”孫媛甩了甩劉海繼續道：“我心情好的時候免費，心情不好的時候不定。”
代小龍一聽，不幹了，孫媛雖然是個妮子，但對哥們義氣得簡直不要不要的，於是代小龍連忙說道：“別介，親兄弟還明算賬呢，再說了，哪天你老人家不高興了，收我一百萬，我給的起？”