她那地方特別溫熱，搞的我也有點受不了了，二哥不爭氣的抬起了頭。
她撇了眼對麵的魚缸，裏麵幾條大魚正歡快的遊動著，似乎在給我們的快樂在伴舞。
“鎖門了嗎？”
她狐疑的看向我。
“好像沒。”
我著急起身去關門，但就在這時，門被敲響。
“誰啊。這麼不是時候。”
她聽後，不耐煩的哼著，便整了整衣衫朝辦公桌走去。
“進來。”
她落座後才應答，屋外的人這才敢擰動門把手進來。
一個穿著職業小西裝、闊腿褲的女孩，看起來也就二十二三歲吧，皮膚很白，頭發紮著馬尾，辮子蠻長的，穿著短高跟，但依然將兩條挺拔修長的腿顯得淋漓盡致，目測淨高起碼一米六八，而且即便是寬鬆的闊腿長褲，依然很顯身材，她那陡峭的屁股走路的時候一抖一抖的，這應該是個常運動的女孩，一看走路的靈動感就看得出，很利索、有活力。
我站在沙發旁，抱著膀子看著她拿著手裏的文件走到辦公桌前，恭敬地說道，“李總，這是蒂森克虜伯公司發回來的文件，他們在京城的中華區總廠雖然是華夏人在管理，但法人依舊是德國人，所以，對合約、代理方麵還是很嚴謹的，他們不會直接跟我們談，而是把我們交給他們在省裏的辦事處，由那邊派人跟我們交涉，對我們的綜合實力進行考察，然後確定是否達到區域代理條件。”
李嬌娥聽後，又撇了眼那份文件，大部分都是英文，但我看她卻基本都能看懂，“這幫德國鬼子，就是會折騰。跟省裏辦事處談的話，我們想要的利潤區間就要少了，雖然蒂森電梯在世界上都數一流，如果我們能拿下，也算填補了金元電梯行業在這塊的空缺，但跟這種國際公司合作，確實是麻煩。他們不懂華夏人的變通，不跟那幾家國產電梯公司一樣，廠家一聽我們是帶著項目談的，馬上就會安排專門負責外宣的副總聯係我們，高接遠送、好吃好喝的伺候著，而且在價格、政策上都可以談，不會卡的那麼死，隻要有項目，大家都能賺錢就行。但也意味著，這樣的經營理念不會走太遠，做不了多久，就會因管理不善而走向死胡同，還是人家德國人，懂百年經營的理念，一切都按規矩來，從不講人情那一套。可這兩方麵的優劣都太明顯，不好拿主意啊。”
我雖然沒太聽懂，但也捂了個大概。
意思就是說，德國人雖然死板，但電梯好，品牌度高，而且金元沒有代理這個蒂森品牌的，如果引進來，會彌補一個高端電梯的空缺。
但很多需要變動的地方，他們一點商量的餘地都沒有，有些時候也會讓李嬌娥處於被動。而她過去也接觸了幾個國產電梯公司，服務、變通、交流等方麵都很好，經營方式靈活，有項目就可以談，沒有自己的底線和原則，基本上就是他們有足夠的利潤點，就會放梯子，至於以後的質量、維護、信譽、核心技術等，可能都會差一點。