第67節 楊立的主意(2 / 2)

“至於他們走後,公司缺人的情況,這個也好辦,你們隻需要前幾天訓練重些,當人走到一半後,就緩一下,超機招一些人回來,公司就這麼大,有剩下的那些人帶領新人,用不了幾天大家就會熟悉,然後再來個高強度的訓練,讓那些吃不了苦的人也各自滾蛋。”

“這主意不錯,鐵血酒吧裏,有不少退役後找不到工作的人,他們都是受過正規訓練,從骨子裏他們就有遵守紀律的意識,如果將他們招回來,根本不需要怎麼訓練,隻要他們熟悉了公司的情況,就是最好的保安,且這樣還可以幫助他們。”

段林一想到自己居然可以幫助那些找不到工作的戰友時,臉上的笑容是越發的濃鬱,高興之餘,更是一掌拍在楊立的肩膀上,歡喜道:“沒想到你小子腦子這麼聰明,看來薛總說的不錯,你在這裏當一個小保安,確實委屈了。”

管立他們也都笑了,他們都是一些忠實之人,薛青看重他們,他們自然也是以誠回報,真心想將保安部給弄好,來回報薛青。

麵對眾人的笑容,楊立心中卻苦鬱悶不已,正思考著自己是不是要辭職,否則明天到薛青那裏去,不知他會用什麼手段來對付自己。

這裏可不比在關怡那裏,這裏就是她的天下,她又是一個女人,可謂是打不得,連罵都罵不得,在這裏麵對她的報複,實在太被動了。

可一想到那總經理助理的待遇,楊立又實在不甘心就這麼辭職,他剛才問了一下,光是工資就一萬多,比起段林這個保安經理還高。

且還有其它福利,比如交通補助、生活補助、加班費、出差補助等等,甚至還可以調用公司小車。

這些福利加起來,每月就算不加班,也絕對超過一萬五。

如果工作出色,還有非常豐厚的獎金,聽說比工資加各種福利還要多得多,這是輝煌集團為激勵員工為公司出力的一種手段。

要知道,楊立離開燕京時,幾乎沒有積蓄,回到中海沒幾天就開始為生活費而發愁了,還是莊雲山介紹他去收廢品,否則他就得露宿街頭。

哪怕前兩個月他存了一點錢,可也就四五千塊,關怡的醫療費幾乎將他存的那點錢花光,現在他所有家檔加起來都也就一千塊,這一萬多的工資對於他來說,簡直就是快要餓死之人突然天上掉下一個餡餅在麵前那般有誘*惑。

除此之外,這個工作還會給他帶來很高的社會地位,上市公司總經理助理這個身份,絕對代表著上層人士,是不少人巴結的對象。

當然,這一點楊立並不在乎,但有一點楊立非常清楚,薛青到公司僅一年就當上總經理,且讓整個公司所有人都口服心服,除了她父親是公司最大的股東之外,她的能力也毋庸置疑。

跟在她身邊,絕對可以從她那裏學到很多以前沒有接觸的東西,這也是楊立現在最渴望的。

“我連上戰場都不怕,還會怕一個女人?”楊立咬了咬牙,最終還是下決心留下來。