同時也減少各級地方**的管理人數，縣級官員保持在2-3人，市級官員4-6名，省會級城市，及省級官員在10-12名左右，而基層管理人員也照止模式進行分配，地方特殊情況可以適當考慮增加人數，然後在地方上留用一批原清廷的中下層官吏，這樣免強也就足夠了。因為經過了幾年的曆練，在地方上任職的穿越者們、以歸化民也都積累了不少地方的管理經驗，可以減少地方**的管理人員。
而在山東的地方上留下來的空缺，則可以考慮從歸化民軍選拔一批人來填補，可以讓他們擔任縣一級正職官員，或是進入市級的管理層，但市一級的正職官員仍然由穿越者擔任，畢競到了這一步，穿越者已不可能壟斷所有管理位置的正職，因此提撥歸化民到地方正職的管理崗位上，已是勢在必行的。
另外就是對在青島的**機構任職的穿越者，也鼓勵他們到地方上去工作，因此青島的**機構中任職的穿越者中，有不少是中底層的官員，而且留在青島的晉升空間有限，因唇地方去工作，反到是發展空間更大一些，而且在地方上積累足夠的資曆和經驗，再回到青島來，可以擔任更高一層的職務。從長久來看，**的高層官員也都應該是從地方基層開始做起，一步一步的積累經驗，晉級升職。
王雲鵬的發言結束之後，眾冉是沒有太大的異議，張玉明道：“這一次采用行政調令的方式，不容拒絕。是不是有些不妥啊，這種事情最好還是自願，不要搞強製。”
王雲鵬道：“這也隻是一個辭，而且也隻強調行政院對這一次命令的認真和重視，如果有人堅持拒絕到外地去任職，我們也不可能把他們綁去，當然拒絕的人，也基本斷絕了自已的進途。”
秦錚道：“我同意王主任的法，我們現在占了幾個省？如果就己經開始流行不思進取，安圖享樂，失去了開拓精神，那麼我們還談什麼推翻清廷，重建中國，還談什麼星辰大海？坦白的，我覺得在我們內部，確實是有些問題，富則安，從上次向東北地區派年輕人，就有這種苗頭，因此這次的幹部調動，可以看作對我們這個團體的一次測試，看看我們還有沒有進取精神。”
徐濟超道：“秦政委，我覺得您到不必要擔心，上次的事情有一定的特殊性，因為派去的都是年輕人，家長然舍不得，特別是在這個時代，有親人都是很難得的，才會有抗拒情況。不過這一次，我對結果還是很樂觀的，根據我的了解，不思進取，貪圖安樂的人不能沒有，但絕對是少數，而大多數人，由其是地方上的人，還有在青島任職的中底層官員，還是有開拓的雄心壯誌，隻是沒有可供他們一展身手的舞台，現在台子已經搭好了，就等著他們上台亮像。”
夏博海道：“這一點我同意徐主任的意見，還是要對我們這個團體有信心才對。”
秦錚道：“我這段時間在東北，對山東這邊的情況不是很了解，如果真的是像徐主任所的，當然是再好也不過了，我也希望我的擔心是多餘的啊，不過王主任堅持的行政調令，不容拒絕，最好是不要改。”
夏博海道：“這個我也沒有異議，應該保留下來，顯示我們的重視。”
汪軍道：“我認為行政調令，不容拒絕，當然不要改了，但最好還是讓調任的人自願，那不是更好嗎？我們也不能都指望他們自己的雄心還沒有被磨滅，行政院應該加強引導宣傳工作，把到河南、東北工作的道理、前景講清楚，還是可以讓不少人改變想法的。”
夏博海道：“這個思路很對，宣傳工作確實不能少，這件事情就由汪委員負責，把宣傳方案拿出來，交給王主任審閱。”
汪軍道：“好，會議結束以後我就開始製定宣傳方案。”
夏博海道：“好了，這個議題就到這裏，下麵我們來討論最後一個議題。”