第五百零二章 天壤之別！
唐明聞言，表情陡然一垮，唯唯諾諾道：“是我錯怪蕭總了。您大人有大量，應該不會和我這種小人物一般見識吧？”
“要不是看在你對我忠心耿耿的份上，我才不會幫你捂著這件事。”蕭正不滿道。“你知不知道保安部的弟兄已經多次向我彙報你們的事兒了？這在新奧可是大忌，真要捅上去，可就不是別家公司走一個留一個了，而是統統滾蛋！”
唐明和沈涵的臉色均有些尷尬，主動承認錯誤道：“以後我們會低調點——”
“現在沈涵兼任我的秘書，你和她就算有一些工作上的切磋，也就合情合理，不會惹人懷疑了。”蕭正掐滅了香煙，喝了兩口茶水道。
“多謝蕭總關照！”唐明九十度鞠躬，眉開眼笑道。“我常常和沈涵說，蕭總絕對是新奧最仗義的老大！”
“少拍馬屁。”蕭正瞪了一眼笑容滿麵的唐明，遂又望向沈涵。問道。“你在營銷部工作的時候，月薪多少？”
“一萬八。”沈涵認真的回答。心中早已是滿滿的感動。像蕭正這樣體貼下屬，連私生活也會幫忙打點的老大，可不正如唐明往常向她灌輸的那樣，跟著蕭正混有肉吃？
如果以前還有些懷疑，現在她是深信不疑了。
“一萬八？”蕭正挑眉道。“剛才唐明說你一年能拿三十萬。難道銷售經理也有這麼多外快賺？”
說的好聽是外快，說的難聽則是灰色收入。因為沈涵在蕭正這裏有過前科，所以他這般說，沈涵不由有些尷尬的解釋道：“主要是靠績效提成。”
“對！”唐明補充道。“銷售部最大的優點就是多勞多得。隻要肯幹，就算是最底層的員工，也能賺不少錢。甚至比正常薪水還要多。”
“原來如此。”蕭正微微一笑，點頭道。“銷售部有提成機製，但我們海外部卻沒有這樣的規矩。”
頓了頓，蕭正詳細說道：“這樣吧。你的本職工作每月我給你開一萬八。和在銷售部持平。秘書這份工作，每月一萬。你看可不可以？”
拿了兩個月一萬的沈涵忽然聽蕭正這麼說，哪有不答應不可以的道理？要知道，唐明所說的三十萬其實還有注水的成分。沒錯，她在銷售部工作時，每個月的底薪的確有一萬八。可因為她是經理，工資也已經遠遠超出同行的平均水平。所以部門每個季度下達的任務量也相當驚人。每個月能正常完成任務量就已經是僥幸了，要想達到拿提成的地步，就基本上要靠碰運氣找大客戶了。一年四個季度能有一個季度拿提成，就算是運氣不錯了。並不像唐明吹噓的好像月月有提成。更不可能提成比工資還高。當然，像剛進公司，底薪本身就隻有幾千塊的新人來說，倒是有這種可能。沈涵這種資深金牌銷售員，很難達到提成高過工資的狀態。
所以對於蕭正所開出的條件，沈涵自然是一百個滿意，一千個開心。