1985年，在蘋果高層權力鬥爭中，喬布斯敗北，最後不得不離開自己一手創辦的蘋果公司。這對他來說，無疑是一個巨大的打擊，可是，他並沒有因此一蹶不振，自暴自棄。而是很快東山再起，創辦了NeXT電腦公司，因為他相信，自己不管到哪裏、不管做什麼都能成功，他堅信，自己是第一流的人才。
正是因為自信，在1986年，喬布斯又花費1000萬美元收購了Lucasfilm旗下的電腦動畫效果工作室，成立了獨立公司皮克斯動畫工作室。因為他認為自己有在這一領域闖出一片天地的能力。事實證明，喬布斯確實有這個能力，1995年皮克斯公司推出全球首部全3D立體動畫電影《玩具總動員》，並引起轟動效應，讓他再次回到人們的視線中。
透過喬布斯的種種經曆，我們可以看出，他身上有一股近乎神奇的力量，不管做什麼都能做到最好，而這種力量正是自信。
其實，自信不僅喬布斯有，其他偉大的人物身上也有。
喬·吉拉德一直被稱為“世界最偉大的推銷員”。他於1929年出生在美國一個貧民窟，從小生活很苦，從懂事起就開始為生計而忙碌。在35歲之前，吉拉德可以說非常落魄，他做過鞋匠、報童、洗碗工、送貨員和住宅建築承包商，等等。可是，一直都沒有取得想要的成功，可以說是一個全盤的失敗者。當時，朋友都離他而去，唯一還在跟他打交道的就是那些整日催債的債主們。不過，即使是此時，吉拉德也沒想過要放棄，因為從小他就覺得，自己是一個人才，是注定要成功的人。
吉拉德不僅相信自己能夠成功，還經常進行自我激勵，他常對自己說：“你認為自己行就一定能行。”正是憑著這種精神，他一直沒有放棄努力。3年後，吉拉德成功了，他成為全世界最偉大的推銷員。而能夠取得這份成功，正是因為他擁有別人不能理解的自信。
喬·吉拉德用自己的經曆向我們證實了自信的作用，他告訴我們即使是身處困境，隻要有自信在，我們依然有希望。
李開複說過，自信是潛能的放大鏡，他覺得，每個人的身上都有潛能，不過有大有小罷了，如果自信，那麼，不僅可以開發出本身的潛能，很多時候還可以超常發揮，釋放出比本身含量還要大的能量。通過故事我們可以看出，李開複的這一觀點，在喬布斯和吉拉德的身上得到了驗證。他們確實釋放出了常人難以企及，甚至可以說難以相信的能量。
無數的事實證明，自信是可以讓一個人變得更加強大的，它可以給我們提供能量，這能量能夠幫助我們成功，可以讓我們獲得更多的榮耀。而沒有這種自信，往往就會表現出力量不足，無法達成自己的夢想。
NO.29自信的人才能出人頭地
一個人，想要出人頭地，就要有過人的能力，做出別人做不出的成績，而自信，恰恰能夠提供這些。
——史蒂夫·喬布斯
在強調人際交往和互助協作的現代社會裏，想要成功，僅僅做好本職工作，似乎越來越難了。在如今的社會環境中，獲得成功的最好做法是，勇敢地說出自己的想法和主張，盡一切可能去影響同事或客戶，用自己的行動打動他們，形成一種強大的集體自信心。唯有如此，才有機會出人頭地。
靠這種方式成功的人很多，喬布斯就是其中一個，他正是敢於說出，更敢於堅持自己的想法，並用之影響自己的同事和客戶，才取得傲人的成績的。喬布斯身上有著超乎常人的自信，在遇到困難的時候，他從未畏懼過，而是一直相信自己能夠戰勝困難。也正是這種心態，讓他可以坦然麵對挫折，從而用一顆時刻保持清醒的頭腦做出最佳的決斷。這是喬布斯的能力，更是他成功的必要因素。
在喬布斯看來，想要成功就一定要有自信，也隻有自信的人才能夠成功、才能出人頭地。因為他覺得，自信可以給人提供力量，這種力量不僅能夠讓我們更好地堅持自己的想法，更能夠讓我們保持清醒的頭腦和激昂的鬥誌，這些，都是成功的基本條件，如果沒有這些，成功基本就是空談。
不僅喬布斯從自信中獲益，還有很多成功人士也都一樣。
愛因斯坦是著名的物理學家，他的“相對論”發表以後，因為一時無法用實驗證實，遭到很多人非議。當時，有人炮製了一本《百人駁相對論》，用來批判愛因斯坦。愛因斯坦聽了這件事後，表現得很淡然，他自信地說：“如果我的理論是錯的，有一個人出來反駁就夠了，何必要找一百個呢？一百個零加起來不還是零嗎？”正是這種自信，造就了愛因斯坦，讓他成為史上最偉大的物理學家之一。