民主選舉的風波讓莊小敏失望透頂，讓羅青對莊小敏更是恨之入骨。結果可想而知，莊小敏沉默是金的工作，羅青變本加厲的折磨，招數無奇不有。
比如設局加班。
每天下班前一刻，發個郵件給莊小敏，讓她做個數據分析，一方麵保證莊小敏每天加班到半夜2點，另一方麵，自己第二天一大早拿莊小敏的分析結果借花獻佛，好幾次領導親自回郵件表揚了羅青的分析。
比如惡人告狀。
羅青每每到楊明辦公室彙報工作，總是不忘摸黑莊小敏一番。人是越描越黑，說多了，聽多了，不是也變成是了。
比如冷言冷語。
自從民主選舉後，莊小敏盡量避免與羅青的接觸與溝通，她怕她。但工作的交集不可回避。於是，羅青常常借工作之名，對莊小敏冷言冷語。這種效應是擴大化的，主管的風向標作用讓賈文強和周芸芳也趁機欺負莊小敏，本來就是勢不兩立的勞務工與正式工兩大陣營，借著這股風，賈文強和周芸芳在她麵前更是趾高氣揚，對她的工作指手畫腳，鵲巢鳩占。
莊小敏一直篤定的目標，“和諧”的工作環境，短短幾個月就完全破滅了。這樣的氛圍下，忙碌的工作可以讓她的神經變得麻木，無休止的加班可以讓她累得倒頭就睡，盡管這樣，她還是無法做到若無其事，她始終覺得工作不開心，很壓抑。有天晚上，她夢到羅青的猙獰，賈文強和周芸芳的奸笑，突然自己被他們掐住了脖子，喘不過氣來，她想叫，但叫不出聲，一驚之下，她醒了，好半天，捂著被子，莊小敏放聲大哭。轉眼，來河城半年了，莊小敏瘦了一大圈。
年底的工作特別的多，各種會議總結需要的分析材料離不開數據處理，給重要的客戶寄送新年禮物離不開數據篩選，年終各項指標的考核離不開數據統計，大家都像停不下來的陀螺一樣快速旋轉著，各種爭鋒相對與勾心鬥角也消停了些許，正事忙都忙不完，也沒時間去理這些閑事。
一個下午，羅青突被楊明叫進辦公室，裏麵坐著服務質量室主管。
“你們室上周給服務質室的數據全部匹配錯誤，篩選出來的哪裏是重要客戶，都是些普通客戶，服務質量室新年禮物全部錯寄，上百名重要客戶投訴到領導那邊，害得整個公司損失了10萬的新年禮物，居然會犯這種低級的錯誤！”楊明一向很少表露自己的不悅，這次是真的生氣了，事情確實有點大了。
“怎麼會這樣？”
“莊小敏負責數據匹配，然後給到賈文強，賈文強一般整理一下格式發給服務質量室，又是莊小敏！我叫她進來！”羅青也有點急了。
“莊小敏，莊小敏，成天就是莊小敏，你做主管是幹嘛的？我記得上次就說過，下屬不行，主管要多費心帶，好在公司領導很人性，幫我們處理了你們捅的漏子，但是必要的懲罰是要執行的，此次事件相關人員不能參與年度績效評優，你是其中之一。”