劉明深知現在企業生存靠的是新產品、新技術、低成本。如果在技術革新、創新方麵走在他人後麵，那麼企業隻有倒閉一條路可走。於是，在工作中他帶領工程技術人員不斷鑽研和探索，並取得了巨大的創新。
劉明常說：“我們國家資源有限。我們要靠賣技術賺錢，不能靠單純地賣資源賺錢。”通過摸索、試驗，劉明和他所帶領的技術團隊先後通過改進工裝、工藝，引進先進設備等150餘項舉措，使產品中多個基礎配套零件的生產技術走在了全國同行業的前列，而成本的消耗率卻大幅度地降低，節約了大量工時和能源。在原材料價格平均每年上漲35％的情況下，他們材料消耗每年卻平均下降2％。
在劉明的帶領下，員工們積極探索，實驗了用衝壓機打孔，效率提高了4倍，質量大有改進，這在國內外尚屬首例。
領導在談到劉明的時候，總是情不自禁地說：“分廠少不了老劉啊！”
對他人的感恩可以讓我們積極開啟自己的智慧，更專注地改進工作方法，喚起自身無限的潛能，為企業的發展作出卓越的貢獻，成為領導最放心的人。
在海爾公司，有一個名叫李紅的女孩，她隻是空調事業部的一個普通的質檢員，她對自己這份簡單的工作心懷感恩，並且從這份簡單的工作中發現了許多不簡單的問題，為公司節省了不少成本。
以前在檢驗空調的時候，冷凝器上有油脂，在大批量檢驗完後，水便會渾濁，一天要換好幾次，每次都用掉近12噸的水，很浪費。
如果一般人遇到這種情況，大不了隻是將問題向上級反映。但是細心的李紅在發現了這個問題後，並不隻是簡單地上報給主管領導，而是開動腦筋，開始想怎麼能夠解決這個問題。
後來，李紅想出了一個可以節約用水的好辦法：根據不同大小的機型，水位不必一樣高，有的機型可以調低水位，這樣就會節約很多水。
經過實驗以後，這個方法果然可行！她的合理化建議一經上報，就立刻通過了。後來，李紅又連續提出了6項合理化建議。
每一個人的潛能就像一座寶藏，感恩就是開掘這座寶藏的引路燈。懷著一顆感恩的心去工作，開啟智慧，帶給企業最大化的利益，最終你將成為屹立職場的一棵常青樹。
讓感恩成為一種生活方式
感恩——感，可以拆成鹹和心；恩，可以拆成因和心。眼淚是鹹的，鹹澀的眼淚流到心裏，才會深有所感；凡事的發生必有其因果，用心去體會，才會悟知其恩。
有句話說：地獄裏都是不知感恩的人。
可以說，我們很多人在生活中都運行著一套“缺失機製”。“我的生活還不夠完美”，“我的錢還不夠多”，“我的房子還不夠大”……這樣就一直生活在缺憾與焦慮中。因為欠缺，所以無法感恩。
心理學家指出：疾病和貧窮都屬於心理缺失現象，而缺失源於一個信念——資源是有限的、貧瘠的。一個人是否“富有”，關鍵在於“給予”的心態。而“給予”來自一個信念——資源是免費的、富足的。
隻有當感恩成為你的生活方式，那麼快樂、幸福才會源源不斷地充溢著你的生活。
注意觀察會發現這樣一個現象：“一部分人在講自己家中的快樂，一部分人在講自己家中的煩惱，結果時間長了，講自家快樂的家庭越來越快樂，講自家煩惱的家庭越來越煩惱。”
為什麼？因為情緒都具有傳染性。
風靡世界的澳大利亞短片《秘密》告訴我們：很多名人和成功人士都深諳一個秘密，它就是宇宙的吸引力法則——人是一個能量體，你的意識、念頭、情緒都是一種能量，不斷傳達出去，然後宇宙會回應你的那些“思想”，給你一個你“想要”的。
“你生活中的所有事情都是你的吸引導致的”，“幸福思想會導致幸福的生存狀態”……
看了《秘密》才知道：原來人們冥冥之中都是接受了“秘密”的恩典的……比如總是像向日葵那樣，永遠將臉朝向太陽；比如對遇上的人、事總是心懷感恩，即使是疾病、挫折……尤其是今天，經常感覺生活在天堂裏，遇上的都是天使！
有一個朋友大病初愈後，自省道：我現在才發現，其實很多事情隻需花很少的錢就能享受到。
是啊，其實我們這一生能把那些免費資源享受好，就很豐盛了。
——幸福和快樂是天然的、免費的，隻要我們擁有一顆感恩的心。
青春、金錢、成功甚至是健康和生命，都會被帶走，而惟獨快樂——誰也無法將快樂從你身邊帶走！當我們懷著感恩的心麵對一切的時候，擁有的隻能是快樂。
幾年前曾經唱紅中國大江南北的一首歌曲《常回家看看》，曾令多少白發蒼蒼的父母親心生感慨？因為它表達的不僅僅是一種呼喚，更多的還隱含著父母對兒女親情日益淡薄的黯然神傷！很難想象對父母都不感恩的人，會對社會甚至國家和民族充滿感情。當有恩不報的現象越來越多時，“見利忘義”，“自掃門前雪”就會逐漸成為一種社會文化，社會就會失去最起碼的良心、善心和憐憫之心。