正文 第1章 世界500強領導者關於本書的讚譽(1 / 1)

馬克斯·蘭茨伯格成功地向我們解釋了領導的藝術,並以其慣有的幽默真知灼見為我們提供了許多非常實用的建議。——戈德曼·薩克斯公司培訓與開發總監本·坎農

投資很少是沒有風險的,領導能力在其中起到至關重要的作用,這本實用而有趣的讀物無疑是最好的領導指南。——英國行業協會前任總監阿德爾·特納

聰明的人總是在想著如何領導自己身邊的人,本書就是一部關於如何領導他人的經典之作。——雷曼兄弟公司執行總監查爾斯·亞曆山大

如果你對如何領導別人很感興趣的話,那就請讀讀這本書。你對此不感興趣的話,你也應該讀讀這本書,並準備徹底改變。——3iplc公司總監帕特裏克·杜恩

領導才能的核心要素就是激勵能力——無論這種能力是天生的還是後天培養的,對於那些希望培養這一品質的人來說,本書是一本必不可少的讀物。——PA執行評選主席盧斯·泰特

成功的領導者總是能夠激勵平凡的人們取得非凡的業績。本書就是一本關於如何領導的書,它將幫助你最大限度地激發與你共事者和你自身的潛能。——克裏斯托弗·羅德裏格斯,布拉德福德和賓利建築協會首席執行官激勵的技巧既非領導魅力的較量,也不是一門深奧的學問。本書有好些令人耳目一新的真知灼見,值得一讀。——馬克思&斯賓塞公司首席執行官羅傑·赫爾姆斯

在進行體育比賽的時候,運動員們很容易確立一個令人激動的願景。而在商業世界當中,這樣做的難度要大得多。——奧林匹克金牌得主,劃艇比賽世界冠軍格雷格·希爾在這本書中,正經的理論、機智的實踐和實用的模型熔為一爐,豐富生動!

它給我帶來了無盡的靈感,重新激發了我對工作的熱情!——Interbrand首席執行官裏塔·克裏福頓

在當今這個充滿沉重壓力和“截止日期”的世界裏,那些對工作充滿熱情的人顯得尤為難得和重要。本書為我們提供了一些非常有用的建議,以及一大堆有趣的故事。—BBC公司戰略總監卡羅林·費爾貝恩

激勵同事的技巧是成功領導者必備的資質,本書將輕鬆的筆法和嚴肅的推理共冶一爐,閱讀這本書本身就是一次感受激勵的旅程!——阿斯達集團前任主席阿奇·諾爾曼