鄧武寶將基本情況介紹了一遍。
劉浪滿意地點點頭，不過很快，他就意識到了另外一個問題，新成立的浪潮生物科技還是一個空殼，無論是場地，還是人員，都是一片空白，隻有王偉東和三十來個技術骨幹，公司可運轉不起來。
所以，要早做準備，不能讓王偉東他們到位之後幹等著。
首先要解決的就是場地。
生物科技的性質決定了，場地不是隨便找個寫字樓就行了，畢竟公司的主營業務是新技術的開發，要做許多實驗，更偏向於工廠。
“鄧教授，你知道哪有合適的地方適合浪潮科技的場地嗎？”劉浪問鄧武寶。
鄧武寶沉吟片刻，“南山經濟開發區有一個生化產業園，正在麵向生物和化學類企業招商，政策上有很多優惠，而且那裏的實驗室都是現成的，配套東西比較齊全，租下來隻要進行簡單的改造，同時購置實驗設備就可以，而且那裏還有和實驗室分離的單獨辦公區域，設計的很不錯。產業園的負責人是我同學，要不我聯係一下他，你跟他談談？”
“聽起來不錯，那鄧教授你幫忙聯係一下，定下時間後，告訴我。”劉浪想了想說道。
“行，你等我消息。”說完之後，鄧武寶就掛斷了電話。
場地算是有眉目了，接下來就是人的問題了。
劉浪不可能自己搞招聘，思考了一下，他決定先借用中宇旅遊人力資源部的人，到中宇總部那邊，和孟涵一說，孟涵自然沒有意見，兩家公司的老板都是劉浪，內部就解決了。
當下，孟涵直接把人力資源部的副經理叫來了。
中宇旅遊的人力副經理叫孫紅，是一個三十多歲的女人，留著短發，十分幹練。
“劉總，就讓孫紅暫時負責浪潮科技那邊的人力工作吧！”孟涵對劉浪說道。
劉浪見過孫紅幾次，孫紅給他的印象不錯，劉浪點點頭，“那行，浪潮科技剛剛成立，孫紅，你就暫代經理的位置吧，你自己看著先招一些輔助人員，等場地確定好了，再大規模招聘。”
劉浪將浪潮科技的業務性質和所需人員和孫紅介紹了一下，就把招人的事完全交給孫紅了。
雖然還是光杆司令，但是由副轉正，這是巨大的進步，孫紅幹勁之足，用了兩個小時的時間，她就把需要的人員明細給列出來了，然後聯係南山早報，第二天，招聘信息就發出來了，為了讓招聘進行的更加順利，招聘啟事內還特意提到了浪潮科技的老板是劉浪。
劉浪現在是南山的名人，有他的名字，關注度自然就高了。
中心大姐的報刊亭旁，一個老大爺正坐在小馬紮上看著報紙。
這在這是，一個二十歲不到的靚麗少女，走到了他麵前，蹲下身子，問道：“大爺，我跟你打聽一下，南山四大家族的劉家怎麼走？”
“劉家？劉家早就沒嘍，也不能說沒了，還剩下一個人。”老大爺指著報紙，“就是他，開了個新公司，還要招人呢！”
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