比如：張三加入公司以後，最佳月業績是4萬，那他的任務是4萬的一半：萬！
聽到葉凡這樣定任務，台下炸開了鍋，很多葉凡瞎搞亂來，有的還直接質疑葉凡是不是腦袋有問題。
實在的，就連韓果和方學問都覺得葉凡在亂來。
就公司現在這局麵，想要把產品賣出去，都是一件不容易的事，而葉凡還拿最佳業績做標準，任誰都不能接受啊。
“安靜！”
葉凡吼了一嗓子：“公司的月業績記錄，是由方學問保持的，4萬，一半是15萬，而你們中，最好月成績是7萬，一半才5萬，不到方學問的四分之一，他都沒叫，你們有什麼好叫的。”
所有聲音瞬間消失了，對啊，數據最變態的方學問都沒叫嚷，我們有什麼好叫的。
大夥下意識的看向方學問。
方學問滿臉苦澀，恨不得腳踩西瓜皮溜走。
“葉經理，好漢不提當年勇，這4萬，都是十年前的事了，現在我都四十好幾了……”
“少廢話，你直接告訴我，能不能完成？”葉凡盯著方學問道。
方學問臉皮跳啊跳，心一橫，應道：“能！”
沒辦法，韓家對他這麼好，他不可能在這種時候拖後腿。
同時，他也知道，葉凡是要他做表率。
聽到方學問的回答，員工間又響起響起嗡嗡的議論聲，仍是排斥接受這種任務。
終於，有一個員工當出頭鳥了，舉手表態道：
“葉經理，我能力有限，我沒法完成任務，所以，你給我定的任務，我不能接受。”
“是嗎，叫什麼名字？”
“趙明。”
“任務多少？”
“……萬。”
趙明有些難為情的出任務，畢竟不到方學問的七分之一啊，而自己還完不成。
葉凡沒再問，起身走到窗戶前，推開窗戶後，叫方學問道：
“方經理，麻煩過來一下。”
方學問不知葉凡要幹什麼，依言走過去。
剛走近，葉凡一揪住其褲腰帶，拎起，接著，把方學問整個塞到窗戶外。
方學問嚇得三魂七魄都快沒了，十幾樓啊，這若是掉下去，絕筆就是一灘肉餅了。
其他員工也嚇著了，驚駭望著葉凡，不知道他這是幹什麼。
葉凡麵無表情，回頭盯著那個叫趙明的員工，冷聲道：
“趙明，如果現在窗戶外這個人是你的父親或母親，你半個月若是完不成任務，我就鬆手，你回答我，你半個月能不能完成任務？”
趙明臉皮直臉，艱難回應道：“能。”
“我不是要你拿答案來敷衍我，我是要你自己確定，你能不能實際完成任務？”
“……能，我就算半個月不睡，我就算跑斷腿，我就算跪下來求客戶，我也會要完成任務。”趙明眼神燃燒，咬牙堅定道。
趙明的話，像針一樣紮進所有員工的身心裏，因為，若是他們麵對這樣的情況，他們也會像趙明一樣，誓死都會要完成任務。
“確定能嗎？”葉凡再問了一句。
“能！”趙凡毫不猶豫回應道。
“那你為什麼先前不能？”
“……”
趙明無言以對！
絕大部分的人，在麵對困難的時候，先選擇的是保護自己。
而不會斬斷後路，拚盡全力，誓死以赴！
實在的，當拚到能感動自己，拚到無能為力的時候，就算失敗，也是成功！
《最後一句話，我很喜歡，藉此送給書友們：拚到無能為力，拚到感動自己，加油！》