年紀小點的還有心思收拾一下，年紀大點的索性就是怎麼舒服怎麼來，雞窩頭，棉拖鞋再加上黑眼圈，讓不知情的人看到絕對以為進了難民營。
技術宅本身就拙於打扮，再加上公司是典型的雄性公司，人員配置男多女少，陰盛陽衰之下，這群家夥就更加不在意形象了。
在家什麼樣在公司就是什麼樣，絲毫不掩飾自己的邋遢。
倒是做行政的妹子要好的多，一水的短裙OL裝，雖然沒有讓人眼前一亮的，不過好歹用心打扮來一番。
尤其是跟程序員們一對比，原本隻是清秀的樣貌也有點小家碧玉的感覺了。
等所有人各自找好地方坐下之後，任小強很是狗腿的帶頭鼓掌。
“下麵請張總給我們講兩句。”
張十三壓壓手，輕咳了一聲說道：
“咱們是私企，就不來虛的了，我今天過來就是來宣布兩件事。”
“愛遊是一家新公司，同樣是一家潛力無限的公司，在管理上絕對不會不講究論資排輩，隻奉行能者上庸者下。”
張十三一句話定了基調，原先還有些嘈雜的辦公室瞬間變得落針可聞，連空氣都好像凝結了許多。
“在座的諸位中有以前就加入項目組的老將，也有公司成立後才入職的新兵，我在這裏保證隻要KPI達標，每個人的晉升機會都是平等的。”
打一棒子給個甜棗雖然老套，不過效果還是非常好的，原本還有些緊張的眾人逐漸放鬆下來。
“第二就是公司的宗旨是有功必賞有過必罰，去年項目組給我放了個大衛星，現在我就是來發福利的。”
聽說是發福利，在座的三十來人又下意識的坐正了正身子。
張十三也沒賣關子，直接宣布道：
“新員工每人一張1000元蘿卜公寓租房現金券，可以無條件抵扣一千元房租，算是入門福利。”
“老員工每人元現金紅包外加任選一項專屬補貼，第一是房補，每個月2000元蘿卜公寓電子現金券24張，再加2000元搬家費，合計五萬元，可以在集團內部轉讓。
第二是出行補貼，一輛20萬元汽車兩年的使用權再加每個月1000元的加油卡，保險公司給交，隻限本人申請。”
“回頭人力統計一下，下周一之前交上來。”
“好了，以上就是我要說的，總之隻要努力工作，公司絕對不會虧待大家，散會吧。”
會議非常簡短，滿打滿算也就五分鍾的時間，但是造成得影響絕對突破了天際。
哪怕張張十三出門之後還能聽到類似“張總牛逼！”、“愛遊萬歲！”之類的呼喊。
賬上錢太多並不是什麼好事，所以現階段愛遊的主要的任務就是花錢。
不管是發房子還是發車子，其實都是做賬的一種手段，買辦公室也是，這裏就不細說了。
無論是住房補貼還是汽車補貼本質是其實關聯公司的產品，在籠絡人心的同時又能合理的把錢揣進自己兜裏，何樂而不為呢。
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