她閉上眼，先祝爸媽健康長壽，再祝自己換個好工作，最後希望自己今年能嫁出去吧，想想看自己是不是許的心願太多了，有些貪心，要刪掉幾個，腦海裏又出現了周山的臉，猶豫著把他放在什麼位置呢？突然間就被人從身後抱住了，有人在耳邊暖烘烘的說“我愛你。”
她一驚，渾身像過了電，眼睛就睜開了，所有的願望都不當數了。感情本是飄渺的，快樂也是短暫的，承諾也許不能當真，名分可能難以維持，但這些都會給我們平淡無奇的生活加上浪漫的花邊，蒙上一層粉色的輕紗。人生本來就千瘡百孔，揭開溫柔的麵紗，赤×裸裸的窮形盡相又有幾人能承受，也許愛情並不存在，也許背叛一直會發生，但是在這個燭影搖曳的晚上，她隻想和身邊這個男人相伴到老，至死方休。
她轉過身來，摸著他的臉，氤氳的燭光下，他臉上的線條和眼神顯得很柔和。
“看來黛西說的對。”
“怎麼？她說我是個好男人？就知道你們女人會在背後議論男人。”他切了一塊蛋糕，遞給她。
“她說男人隻要第一眼不討厭就行，無所謂喜歡不喜歡，反正看多了就順眼了，都一樣。我現在就覺得你這種不規則多邊形的臉還挺喜慶的。”
“去，少吃點，瞧你這張大餅臉，不，是甩餅臉。”
她吃著蛋糕，把自己辭職的事告訴了周山，周山嘿嘿的笑了兩聲，“真是不是一家人，不進一家門啊。我們部門今年升了楊科，我又沒戲。”
“楊科？”悅琳在腦海裏搜索著這個名字，“是不是長期休病假的那個？他都不怎麼來嘛。”
“是啊，領導說他都快50了，也就這最後一次機會了。說我群眾基礎不好，有人反映我工作時間老不在行裏，好在我年輕，好好幹，以後有的是機會，瞧，我這不是又被忽悠了。”
“挺鬱悶的吧，你是不是人際關係沒處好？。”悅琳摸了摸他的胳膊，往他身邊靠了靠。
“習慣了，國企的人際關係真的是門大學問，有些時候說句話，都要考慮說得妥當不，生怕領導理解錯了給你穿小鞋。其實想來也是沒辦法的事，我們單位，除了幹活的那幾個，一般人都沒什麼工作壓力，平時沒事不鑽研人際關係那鑽研什麼呢？總要找點事來做吧，隻好勾心鬥角了，國企的升遷機製，就是這麼的不透明，往往是老實人吃虧。”
他伸出一隻手，摟著悅琳，“你現在辭職了，我就不能辭了，你去協力吧，在AD拿多少工資，協力就給你開多少。”
“為什麼？”悅琳坐起身來，“我會自己找工作的，不想去協力，即使是去，我拿8000塊就行了，4000是我這個房子的月供，剩下4000塊生活費就夠了。”
“說什麼呢？”周山側過身子，看著她，“協力是三個人的，又不是我們自己的公司，憑什麼幹活不拿錢，你值多少錢就該開多少。不許找工作了，都是給資本家打工，看你在AD加班我就心疼，又不是沒有錢，我養著你。”
他翻了個身，“好累啊，睡吧，早上一早就起來了，陪銀監會的領導陪了一天，晚上又去談協力的事情，大半夜的還得滿上海的轉悠著給你買蛋糕。”
悅琳把被子打開，蓋到他身上，笑著說“可這些不都是你計劃裏的嗎？”
周山握著她的手，也笑了，“我的計劃裏，有你。”
日子風平浪靜，這段時間，悅琳一直在更新自己的簡曆，她的想法很明確，還是要做金融風險管理，因為這個領域的經驗，將來協力都用的上。很快就有獵頭找上門來，人家主動找你跳槽，和你自己投遞簡曆，定義是不一樣的。你找人家，是求職，人家找你，是挖角，她希望自己能夠在AD公司的時候就找到下家，平穩過渡。
歐文又找她談了次話，問她考慮的怎麼樣了，她說考慮好了，自己做多少事，希望有同等的回報，如果公司覺得她沒價值，她也不會勉強公司給她什麼。
歐文靠在椅子上，問“你是不是找好下家了？”
她心念一動，含糊其辭的說“基本敲定了，現在市場行情還不錯，我就抓緊賣了。”
歐文坐直身子，兩手交叉放在桌子上，“你能告訴我是哪家嗎？給你什麼待遇？”
悅琳搖了搖頭，“這個不方便說，總之職位是經理，待遇也相當。”
歐文靠回椅子上，咬著指甲，過了好半天，才下定決心般的說“如果我可以保證你明年升職，今年的工資也有50％的漲幅，你能留下來嗎？”
悅琳想了想，誠懇的說“謝謝老板，中國有句古話，叫做二鳥在林，不如一鳥在手。意思就是說在確定的收益和賭一把之間，多數人會選擇前者，我們都是做風險管理的，不確定的風險誰都想避免。”
歐文笑了笑，“你終於懂得什麼叫爭取了。”