可以說這是一個非常好的方案，也是安逸記憶裏麵華夏將來所實行的一個政策體現。
安自軍當時對於這個方案也是讚不絕口，花費了大量心血進行研究，起草報告書，甚至都快要提到日程上麵來了，卻被這次提升生生打斷，如此也就難怪他會看起來並不高興了。
難道這裏麵會有什麼蹊蹺不成？安逸腦海中的疑惑也是越來越大。
安自軍現在正幹得好好的，也正是能夠出成績的時候，這時候調開他，明顯就是有人想摘桃子嗎。更進一步說，也許是有人想借著改製的機會撈好處，所以先把安自軍調開。
或者幹脆就是有人不想看到安自軍出成績……安逸又繼續往深處去想，安自軍明顯是屬於蕭光宇這一派係的人物，對於蕭光宇來說，隻要安自軍工作出色，國企改製出成績，又會是他一個顯著的政績。
所以某些人就釜底抽薪，明著是給安自軍升職，背地裏卻安排自己人進去占據這個位置，得到好處的同時也能夠積攢政績，如此真是一舉好幾得啊。
這樣的話，這個人究竟是誰，也就呼之欲出了——整個臨前也就隻有餘向前會有這樣的影響和權勢。提拔一個副市長，不僅需要市府認同，還需要臨前行署會議通過，然後再向省裏進行報備，也就隻有餘向前能夠做得如此順利。
果然，接下來安自軍繼續說道：“今天上午行署開過會議之後，餘專員就找我談話……不過並沒有確定分管的範圍，需要市府那邊進行協調。不過我估計多半會是農林、教育和衛生等等工作吧。”
這工作效率可是真高啊，有迅雷不及掩耳之勢，早有這樣的效率，臨前也不至於發展得這麼慢了，安逸諷刺地笑了笑。
而且根據安自軍所說，分管的多是偏門工作，部門也根本就是清水衙門，要想出成績難上加難，更多象是把安自軍給掛起來曬著。
“工作的事情我當然會服從組織安排，隻是覺得有些可惜而已，希望國企改製的事情不會半途而廢吧。”安自軍歎息說道：“如果有可能，我更想完成國資公司成立的事情，升職不升職的並不要緊。”
安逸點頭，安自軍就是這樣的人，事業心超強，做事情講究有始有終，對於國企改製的事情看得比自己的發展更重。
當然這也不是完全是能夠體現他個人能力的問題，完全就是安自軍對華夏國企一片赤誠之心，不想那些有著悠久曆史和做出過突出貢獻的國企完全地被拋入深淵，讓那些工人們失去生活的依靠。
安自軍總是要想辦法能讓國企重振雄風，激活因為落後的管理體製和種種弊端引起的國企落後局麵，從而也讓工人們找的新的生活方向。
“老爸，你也不用太擔心了，我覺得有蕭伯伯在，事情不會太糟糕的。有空的話，你可以去找他好好聊聊啊，你們不是經常在一起聊天的嗎？”安逸看到安自軍情緒有些低落，勸慰他說道。
安自軍點頭：“我會的，我和你蕭伯伯經常在一起聊天，相信他心裏也有數。再說接任的人選我也有舉薦權，不能讓這件事情就這麼荒廢了。”
現在安自軍和蕭光宇關係相當地好，除去工作和家庭的關係之外，更象是相交多年的好朋友，這些安逸都知道，心裏也挺高興的。
“老爸不在這個職位也好，這下我收購紅光廠就沒障礙，不怕有人說閑話了。”安逸想到這一點，也是嘿嘿笑了起來。
安自軍看到安逸到現在還想著這些事情，也就隻好搖頭不語。紅光廠就在此次改製國企的名單之中，和上次國企改製一樣，屬於招標拍賣的類型。
這次的國企改製試點又有新的舉措，一共有二十家企業，還是采取上一次的模式。如果其中有企業萬一流標，也可以進行職工內部股份加國資股份結合控股的模式，會由職工進行自主選拔管理層人選，然後國資管理辦公上報市府進行確認。
當然紅光廠不會有這方麵的問題，安逸早就虎視眈眈等著了，肯定不會流標。這些安自軍都知道，不過現在也沒心思再去管安逸。
安逸原本是想和安自軍聊一聊紅光廠日後的發展情況，特別是引進日出國井田集團的生產技術之後，紅光廠肯定會迎來一個質的飛躍，做為原先的紅光廠的廠長，安自軍也肯定會高興的。
可是現在看到老爸沒有多少精神，安逸自然也就無法再多說什麼，隻是陪著喝了兩杯酒，就各自回屋裏休息。
安逸回到自己房間之後就開始打電話，蕭如君、藺小琳還有遠在黑河的蘇睿等等。一通電話打下來就得有近一個小時，甚至都有些頭昏腦脹的感覺。
當然安逸的心情是特別是愉悅的，耳邊聽著這些紅顏知己溫柔體貼的話語，身體上再多的疲憊也會不翼而飛，更會是充滿了奮鬥拚搏的勇氣和力量。
清晨的空氣清新怡人，隨著時間進入到八月份，臨前這邊的氣溫日漸升高，安逸一身汗水地由外麵跑進家門，簡單收拾一番之後就開始吃飯。
這些天公司的事情特別地忙碌，除去臨前廣場項目之外，日出國搬遷工廠的一些設備材料，也已經陸續地開始運抵臨前。於是整個公司都在全力運轉，每個都簡直要忙得腳不沾地。甚至安逸每天晚上九點之前，都很少有回家的時候。