所謂近朱者赤，近墨者黑，你擁有什麼樣的圈子，對你的人生非常重要，圈子在我們的生活中無處不在。當一個人置身於社會這個係統中，或主動自覺加入一個圈子，或無意識地卷入一個“派係”，或純粹是被別人當做是某圈的人，多多少少都會被歸類和被貼上標簽。所以，我們必須好好的認識圈子，了解圈子，圈子對了，事就成了。
認識圈子，走近成功
在生活中，我們時常聽說“圈子”一詞，比如娛樂圈、體育圈、學術圈、政治圈等等。所謂圈子，簡單地說，就是具有相同愛好、興趣或者為了某個特定目的而聯係在一起的人群，實際上就是物以類聚，人以群分。
圈子是一種構建人脈的載體，也是一種推進人生發展的平台。擁有良好的圈子，你就可以在社會上更好地立足，並順利的提升自我。一個人圈子的大小和氛圍，將會對他的人生事業產生深遠的影響。
圈子在我們的生活中無處不在。當一個人置身於社會這個係統中，或主動自覺加入一個圈子，或無意識地卷入一個“派係”，或純粹是被別人當做是某圈的人，多多少少都會被歸類和被貼上標簽。比如以血緣而定的親戚圈，以交際而定的朋友圈，一起工作的同事圈，還有同學圈、老鄉圈等等，舉不勝舉。
你擁有什麼樣的圈子，對於人生的命運有著重要影響。比如同一個工廠生產的兩個同樣的盤子，一個可能成為招待貴賓的餐具，一個可能成為喂貓喝水的用具。盤子的質量是一樣的，可是他們的作用和命運卻大相徑庭，這是因為所處的圈子不同。薑子牙在鄉下隻是個隱士，以耕田漁獵為生，到了周文王集團，就成了曆史上有名的政治家、軍事家，這是找到了適當的位置，當然也是入對了“圈子”。同樣，洪秀全一個科舉不中的窮書生，通過“拜上帝會”這個圈子結交了一幫朋友，建立了太平天國，竟然動搖了朝廷的根基。圈子影響著命運，改變了圈子就會改變自己的人生。
但凡與“圈”沾上點邊兒的，躋身其中，“身份”馬上就會變得不同。你嗤之以鼻也好，榮辱不驚也罷，骨子裏多少有些喜出望外，畢竟說明你在“圈子”中已有了位置，獲得初步承認，從此，你便允許以“圈內人”的身份出席各種場合，說說道道、指指點點，甚至於耀武揚威了。
各大媒體上經常提到一個詞叫“圈內人”，也就相當於“自己人”的意思。不是自己人，當然什麼也不好辦，打不進圈子內部，即使你是渾身是膽，也隻不過算個散兵遊勇，很難大紅大紫。武林中人，都要拜師，一是為了學藝，二來也是為了有所歸依。拜了這個師，也就等於入了這個門，從此以後就再也不是孤家寡人了。
進入某個行業中的一個圈子，是我們在這個行業取得成功的前提，試想，如果武則天沒被選進皇宮，她能當上女皇帝嗎？由此可見，所有的交流、提拔，甚至爭鬥，都是在圈內發生的，進不了圈子，這一切就與你無關；與圈的核心越近，你就越有可能得到核心的提拔，甚至成為核心。可見，物以類聚，人以圈分，一個人想要在社會上立足，就非得有一個自己的圈子不可。
《水滸》中的一百單八將，如果都是散兵遊勇，對大宋不會構成真正的威脅。即使武鬆能打，打得過大宋的千軍萬馬嗎？吳用善謀，沒有兵馬供你調遣，很多好的謀略也隻能在腦中想一想，沒有施展的機會。但是當這些散兵遊勇聯合起來後，大宋的江山就岌岌可危了，別說是武鬆、吳用等人，就連一個隻知道偷雞摸狗的時遷恐怕就夠大宋對付一陣子的了。
起初，劉備在還沒有完全建立起自己的圈子之前，論運籌帷幄不如諸葛亮，論帶兵打仗不如關羽、張飛、趙雲，但他有一種別人不及的優點，那就是一種巨大的協調能力，他能夠吸引這些優秀的人才為他所用，建立以自己為核心的圈子，憑借著圈子的力量，才有了三分天下的實力。
楚漢之爭的故事中項羽是“力拔山兮氣蓋世”的理想英雄，若在今日的中國，定是少男少女崇拜的對象，劉邦卻是“好酒及色”之徒，連結發之妻都厭惡他的為人。但在楚漢之爭中，劉邦屢敗屢戰，垓下之戰一勝而平定天下；項羽百戰百勝，垓下之戰一敗而身死人手，為天下笑。原因何在？仍然是圈子在決定著他們各自的命運。
漢高祖劉邦平定天下之後，在洛陽的慶功宴上就曾說過這樣的話：“夫運籌帷幄之中，決勝千裏之外，吾不如子房；鎮國家，撫百姓，給饋餉，不絕糧道，吾不如蕭何；連百萬之軍，戰必勝，攻必取，吾不如韓信。此三者，皆人傑也。吾能用之，此所以取天下也。項羽有一範增而不能用，此所以為我所擒也。”漢高祖劉邦之所以能一統天下，是因為他重用了一些在某些方麵比自己能力更強的人，他把取得天下的原因歸之於自己善於經營圈子，可謂一語中的。
或許有的人會認為，現在都二十一世紀了，過去的那一套行不通了，現在是憑能力吃飯，隻要自己有本事還愁沒飯吃？這話說的沒錯，但不可否認，在這世界上，有才華的窮困潦倒之人並不在少數，或許他們正在為一日三餐而發愁呢。他們為什麼在這個標榜能力至上的社會裏至今仍然沒有脫貧呢？原因很簡單，缺的可能正是圈子吧。
每個人都生活在各種各樣的圈子中，隻不過有的人圈子多，有的人圈子少；有的人是圈子中的重要人物，有的人就是跟著人家混；有的圈子慢慢變小了，有的圈子卻逐漸變大了……圈子是構建人脈的載體，要想順利施展自己的抱負，達到理想的人生目標，就要不斷擴大自己的人脈圈。
周末北大、清華校園裏會發現很多看上去不像學生的人在裏麵穿梭遊走，其中有許多是花大價錢從全國各地來進修的成年人。其實，學知識隻是一方麵的原因，更重要的原因是為了交朋友。對於那些“企業家班”、“金融家班”、“MBA班”的學生，交朋友可能比學知識更加重要，有些人唯一的目的就是交朋友。一些學校的招生簡章上直白的告訴對方：擁有某某學校的同學資源，將是你一生的最寶貴的財富。由此可見，越來越多的人們認識到了“人脈”的重要性。擁有一個良好的人脈圈，你就能拓展未來的前景和前途。
人脈是一個人通往成功之路的門票。美國人際關係大師卡耐基說：“一個人的成功專業知識作用占15％，而其餘的85％則取決於人際關係。”處理好人際關係，擁有豐厚的人脈資源，你就在成功路上走了85％的路程了。因此，我們必須正確的認識圈子，了解和利用圈子中隱藏的驚人力量，經營並維護好自己的人脈圈，這樣才能幫助你就走近成功之路。
人脈之圈，力量驚人
一般來講，凡是經商“經”出大動靜、做出非同一般成績的生意人，都對“人脈”情有獨鍾，他們在很早的時候就發覺了人脈在一個人的事業成功的重要性，所以他們對自己的人脈打造傾注了大量的人力、物力和精力，而後的結果也證明，他們的做法是明智的。
曾任美國某大鐵路公司總裁的A-H-史密斯說：“鐵路的95％是人，5％是鐵。”這裏，“人”即“人脈”，鐵路的95％尚且是由人脈構成，那麼生意場中的哪一個步驟，哪一個環節又不是由人脈結絡而成的呢？所以，圈內也有了這樣一種說法：隻要你學會了處理人際關係，打造起個人的強力人脈，你就在成功路上走了85％的路程，在個人幸福的路上走了99％的路程了。
中華民族最講究的便是人和，人脈資源是最為重要的，如果你想獲得事業的成功，就要盡早建立自己的人脈資源網，越早搭建人脈網，就越早步入成功的殿堂。在你的人脈中，上有達官貴人，下有平民百姓，這樣，當你有喜樂尊榮時，會有人為你搖旗呐喊：當你有事需要幫忙時，有人為你鋪石開路，兩肋插刀。人脈的力量往往就是在這個時候體現出來的。
為什麼越早搭建人脈網，就能越早成功呢？這裏不妨從以下幾個方麵給大家進行分析：
1.人脈就是機遇
哈維從大學畢業那天就開始找工作。當時的大學畢業生很少，他自以為可以找到最好的工作，結果卻徒勞無功。好在哈維-麥凱的父親是位記者，認識一些政商兩界的重要人物，其中有一位叫查理-沃德。查理-沃德是布朗比格羅（Brown＆BeIow）公司的董事長，他的公司是全世界最大的月曆卡片製造公司。四年前，哈維-麥凱的父親針對沃德的稅務問題做了一些公正的報道，因此沃德對他充滿了感激。
當沃德出獄後，他問哈維-麥凱的父親是否有兒子。
“有一個在上大學。”哈維-麥凱的父親說。
“何時畢業？”沃德問。
“正好需要一份工作的時候。他剛畢業。”哈維-麥凱的父親說。
“噢，那正好，如果他願意，叫他來找我。”沃德說。
次日，哈維-麥凱打電話到沃德的辦公室，這一通電話改變了哈維-麥凱的命運。在街上閑晃了一個月的哈維-麥凱，現在站在鋪著地毯、裝飾得大大方方的辦公室內，不但頃刻間有了一份工作，而且還是到“金礦”工作。
那不僅是一份工作，更是一份事業。四十二年後，哈維-麥凱還在這一行繼續尋找那個捉摸不透的金礦，而且成為全美著名的信封公司--麥凱信封公司的老板。
2.“人脈”有多廣，情報就有多廣
在信息發達的時代，擁有無限發達的信息，就擁有無限發展的可能性。信息來自你的情報網，情報網就是你的人脈網，人脈有多廣，情報就有多廣，這是你事業無限發展的平台。生意人最重要的情報來源是“人”。越是高端的經營人才，越重視這種“人脈情報”，越能為自己的發展帶來方便。
3.人脈是無形的資產
人脈資源是一種潛在的無形資產，是一種潛在的財富。從表麵上看，它既不能當飯吃，也不能當錢花，但是聰明的人卻能夠撥開它的“外皮”，袒露其內裏，將之轉化成現實的財富，看得見的金子。所以說人脈既有形也無形，它的有形還是無形要看是對哪一雙眼睛來說。所以，我們一定要讓自己做個眼睛明亮的人。