本書是一本關於黨員幹部道德修養的書。從做人、為官、治事、養心、管理等方麵，講述了如何做一個合格的幹部。
上篇題為“做人為官治事養心”。
做人：筆者把有境界、會自省、懷敬畏三方麵歸結為做人的第一等學問，從“己所不欲，勿施於人”、說話有譜、交友有道等三個方麵講述了經營人際關係的重要性。
為官：簡單解釋了“官”的含義，然後提出公、忠、廉、能是為官的“大節”，勤、功、恕、和、慎、量是為官的“大體”，提醒為官者要常修為政之德。
治事：以管理為治事之“道”，從管理資源、管理自我、管理大眾、管理團隊、管理行為等幾個方麵提出了若幹管理原則、策略及其操作辦法。
養心：詳細論述了如何培養好責任心、事業心、包容心、自律心、平常心等“五個心”的問題。
下篇題為《韓非子》中的組織人事管理。
選擇了《韓非子》中的七個經典範例，分別講述了組織人事管理實踐中的“越權與失職”、“變通”、“嚴與寬”、“上有所好，下必甚焉”；領導如何做好“分內事”、“集權與分權”、“擺譜與謙遜”的問題。