他差點忘了，現在是三月了，又到了一年一度的新兵噩夢時間。
特戰大隊的兵源有兩種，一種是從各個兄弟部隊中推薦而來的，這一類的兵一般素質都很高、而且在各自部隊學得很多特殊才能、他們經過集訓選拔，最後留下一小部分，進入特戰大隊成為骨幹。
比如寧曦、沈樂樂、周小安這樣的。
還有一種來源，就是從當年應征入伍的新兵裏麵挑選，身體素質好、意誌堅強、思想覺悟高的新兵，就有可能被選上，這樣的新兵進來後，還要經過幾個月到一年的打磨，才能成為合格的戰士。
像小綿羊就是從新兵就直接被選到了特戰大隊。
新兵們通常下到連隊三四個月後，就會進行一次心理素質測評，這是任苒的工作、也是她的研究課題。
因此她總是用每次心理測評的機會，進行數據搜集和分析，這讓溫寒覺得自己的兵成了小白鼠。
幾乎每個經曆過心理素質測評的戰士，都會對任苒的小黑屋有心理陰影。
這麼說可能有點誇張，不過任苒確實在戰士們心目中等同於老巫婆。
可惜這老巫婆是自己這邊的人，而且這老巫婆的測試結論報告還很有用，就算再討厭她，也得每年跟她打交道。
不過今天是周日，按理說，任苒這樣不在一線部隊、整天待在機關單位研究室的軍官，可以請假回家休息一下，怎麼還跑來特戰大隊？
溫寒有些疑惑的走到行政樓的值班窗口，問道：“剛才任苒上尉進來了？”
“是的，她帶著兩個助手。”
“去哪兒了？”溫寒問道。
值班室的戰士看了一眼來訪登記，回答道：“秦大隊辦公室，還搬著好多東西呢。”
溫寒忙走到秦大隊長的辦公室，敲了敲門，進去一看，任苒正拿著一個平板電腦，向秦大隊長講解測試安排。
“唷，溫副隊也來了？”任苒挑了挑眉，語帶笑意的向溫寒打招呼。
在秦大隊麵前，溫寒也不好意思擺臉色給她看，於是點了點頭，說道：“你好。”
“溫寒你來看看，任苒今年又有了新的測試體係。”秦大隊對溫寒招招手。
溫寒心裏暗暗翻了個白眼，新的測試體係？這下大家又要受苦了。
“今天是周日，任上尉不休息？”溫寒坐在她對麵問道。
任苒笑了笑，說道：“你們一線部隊不休息是家常便飯，怎麼我們機關單位的不休息就很奇怪嗎？”
“看你這麼敬業，我都有點汗顏了。”溫寒眼皮也不抬，很明顯的就是在說客氣話。
“比敬業哪裏比得過溫副隊啊，上次不是聽說你好幾年過家門不入嗎？現在回家勤快點沒有？”
“承蒙關心。”溫寒打算結束談話，注意力轉移到秦大隊長手中的平板電腦上。
任苒也沒有繼續與他交談，而是很認真的介紹今年的測評體係。
“這是被關押後的模擬，主要針對進行敵後偵察任務一旦被俘虜後，參戰人員的心理素質，以前我們都是單獨來研究心理變化，現在我們以一個小團隊為目標來進行測評。”任苒說道。