正文 第32章 領導幹部立身之本,為官之道(4)(2 / 3)

在呼市工作不足500天,牛玉儒有200多天外出招商引資,每次的日程都排得非常滿。他的秘書李理回憶說:“一次招商,他帶著我們5天跑了5個省區,從呼和浩特到成都、赴珠海、下深圳、飛銀川、奔烏海,行程1萬多公裏,緊張得讓人透不過氣來。為了趕時間,我們常常在路邊的小店匆匆填飽肚子,就趕往下一個考察點。在從烏海返回的火車上,牛書記問我們:‘下了火車,是去辦公室,還是哪裏?’我們低下頭,誰也沒吭聲。他看了我們一眼笑了,說:‘放你們半天假。’第二天,我們才知道,他一下火車就直接去了辦公室。”

老百姓說,我們的牛書記是累死的。493天,在歲月的長河裏隻是微不足道的一瞬;在人的一生中,也不過是短短一段時日,多少人的生命中可能有多少個493天在不經意中匆匆而過,甚至留不下一絲痕跡。但,牛玉儒的這493天卻激情四溢,堅實而豐厚。

■附錄

習近平:領導幹部要牢固樹立正確世界觀權力觀事業觀

樹立正確的世界觀權力觀事業觀,是領導幹部加強黨性修養和道德修養的基本要求。黨的十七屆四中全會強調要從政治品質和道德品行等方麵完善幹部德的評價標準,其中就包括看幹部是否確立正確的世界觀權力觀事業觀。圍繞領導幹部樹立正確的世界觀權力觀事業觀,我談一些認識和體會。

一、領導幹部樹立正確世界觀權力觀事業觀的重要性

世界觀是人們關於世界的總體的和根本的看法,決定著人生追求與價值取向,指導和支配著理想信念、思想境界、道德操守與行為準則,具有“總開關”、“總閘門”的作用。共產黨人堅持辯證唯物主義和曆史唯物主義的馬克思主義世界觀。

權力觀是關於國家和社會權力的根本觀點。馬克思主義權力觀,概括起來是兩句話:權為民所賦,權為民所用。前一句話指明了權力的根本來源和基礎,後一句話指明了權力的根本性質和歸宿。全心全意為人民服務,是我們黨的唯一宗旨,也是馬克思主義權力觀同資產階級權力觀的根本區別。

事業觀主要是關於事業方向和事業道路的看法,決定著人們采取什麼樣的事業態度、遵循什麼樣的事業精神、追求什麼樣的事業目標。中國共產黨人的事業觀,就是為人民利益不懈奮鬥,為中國特色社會主義事業不懈奮鬥。

在現實生活中,我們麵對兩個方麵的事實。一方麵,像孔繁森、鄭培民、牛玉儒、王瑛、沈浩等眾多優秀幹部,站在黨和人民的立場上,煥發出積極進取、頑強拚搏的奮鬥精神,為黨和人民事業無私貢獻了自己的一切。他們牢固樹立和忠誠實踐正確的世界觀權力觀事業觀,言行一致地回答了什麼是共產黨員人生最高追求和最大價值這個根本問題。另一方麵,確有一些黨員幹部在權力、金錢、美色的考驗麵前栽跟頭、吃敗仗,甚至墮落為腐敗分子。之所以這樣,歸根到底是世界觀權力觀事業觀出了問題。這兩個方麵的事實,是我們認識領導幹部世界觀權力觀事業觀重要性的活的教科書。

中國特色社會主義事業不斷前進,新的形勢和任務對領導幹部不斷提出新的要求,人民群眾對我們有著更多更高的期待。長期執政、改革開放、發展社會主義市場經濟、國際國內環境深刻變化,使領導幹部麵臨的挑戰和考驗越來越大、越來越多。近年來出現的各種問題特別是一些嚴重腐敗案件,警示我們必須把解決好世界觀權力觀事業觀問題作為加強領導幹部隊伍思想政治建設的一項重要而緊迫的任務。

當前,幹部隊伍建設正處於重要時期。“50後”、“60後”幹部中不少人已成為各級領導班子的骨幹,“70後”、“80後”幹部正在成長起來。現在在職的領導幹部特別是年輕幹部,大都學曆層次較高,專業知識較好,思想活躍,視野開闊,富有開拓精神,給黨和人民事業注入新的生機活力。同時也要看到,現在在職的領導幹部相當一部分人沒有直接參與新中國成立以後進行的社會主義革命和上世紀五六十年代的大規模社會主義建設,許多人沒有“文化大革命”這樣嚴重挫折的親身經曆,更年輕一些的幹部也沒有改革開放初期的工作經曆。由於缺乏嚴格的黨內生活鍛煉和艱苦複雜環境的考驗,一些幹部的世界觀權力觀事業觀還存在著這樣那樣的問題。主要是:政治上理想信念不堅定,是非觀念模糊;思想上追求個人利益至上,違背黨的宗旨和紀律;組織上拉關係、找靠山、搞小圈子,個人淩駕於組織和群眾之上;工作上為了個人所謂政績做表麵文章,搞形式主義,不惜勞民傷財;作風上丟掉了艱苦奮鬥的傳統,圖享受、擺闊氣,嚴重脫離群眾;廉潔上對自己要求不嚴,用人民賦予的權力謀取私利,等等。這些情況說明,黨的十七屆四中全會提出要重點加強領導幹部尤其是年輕幹部的黨性修養很有針對性,抓住了當前領導幹部隊伍建設的要害。