常言道：“受人滴水之恩，應當湧泉相報。”人不可不懂感恩，感恩是人最基本的素質。感恩讓世界充滿真情，感恩讓生活多姿多彩。鮮花感恩於春天的賜予，競相開放，吐豔流芳；白雲感恩於晴空的賜予，悠悠飄蕩，裝點藍天；古木感恩於森林的賜予，逢春始發，婆娑參天；禾苗感恩於陽光的賜予，茁壯成長，抽穗結籽——草木無情，尚知回報大地，何況人類。可以想象，一個人如果沒有感恩之心，將是怎樣的麻木不仁!如果這樣，那這個人一定是一個沒有思想、沒有感情、沒有責任、人格不健全的人。
人要懂得感恩，不要將擁有的一切都視之為理所當然。作為員工，對公司，我們要心懷感恩，企業為我們提供了較為優厚的待遇和物質生活的保障，更為我們構建了展現自我價值的平台，使我們的聰明才智找到了茁壯成長的土壤；對領導，我們要心懷感恩，沒有領導的信任支持，我們的努力最終都可能是一場空，領導為我們提供了機會和空間，使我們得以施展自己的能力和才華；對同事，我們要心懷感恩，個人的力量是渺小的，想要在激烈的競爭中勝出還是要依靠團隊的力量，凝聚產生力量，團結誕生興旺，有了大家的共同奮鬥，才會創造輝煌的業績……
常懷一顆感恩的心，我們會更加忠誠敬業。感恩既是一種良好的心態，又是一種奉獻精神。以一種感恩圖報的心情工作時，會工作得更快、更出色。許多例子告訴我們，感恩的心態是我們工作動力的源頭活水，隻要感恩，就有使不完的勁。一位成功的職業人士曾說：“是一種感恩的心情改變了我的人生。當我清楚地意識到我無任何權利要求別人時，我對周圍的點滴關懷都懷抱強烈的感恩之情。我竭力要回報他們，要讓他們快樂。結果，我不僅工作得更加愉快，所獲幫助也更多，工作也更出色，並且很快獲得了公司加薪的機會。”
“用感恩的心對待工作”，這不是一句漂亮話，而是真情的迸發。用感恩的心對待工作，就會對公司忠心耿耿，對工作極端負責，就會熱情奔放、激情洋溢。盡管每一份工作或每一個工作環境都無法盡善盡美，但每一份工作中都存有許多寶貴的經驗和資源，如失敗的沮喪、自我成長的喜悅、溫馨的工作夥伴、值得感謝的客戶等等。如果能每天懷抱一顆感恩的心情去工作，在工作中始終牢記“擁有一份工作，就要懂得感恩”的道理，一定會收獲良多。
一名普通辦事員在談到她被破格派往國外公司考察時說：“我和他雖然都是研究生畢業，但我們的待遇並不同，他職高一級，薪金高出許多。慶幸的是，我沒有因為待遇不如人就心生不滿，而是仍舊認真做事。當許多人抱著多做多錯、少做少錯、不做不錯的心態時，我卻盡心盡力做好手中的每一項工作。我甚至會積極主動地找事做，了解主管有什麼需要協助的地方，事先幫主管做好準備。因為我在上班報到的前夕，父親就告訴我三句話：“遇到一位好領導，要忠心為他工作；假設第一份工作就有很好的薪水，那你的運氣很好，要感恩惜福；萬一薪水不理想，就要懂得跟在領導身邊學工夫。”我將這三句話深深地記在心裏，自己始終秉承這個原則做事。在後來挑選出國考察學習人員時，我是唯一一個資曆淺、級別低的辦事員這在公司裏是極少見的。所以，在職場中不管做任何事，都要把自己的心態回歸到零：抱著學習的態度，將每一項工作都視為是一次新的開始，是一次新的經驗，不要計較一時待遇的高低。一旦做好了心理準備，擁有健康的心態之後，不論做任何事就都能心甘情願，全力以赴，當機會來臨時才能及時把握住。”
感恩是一種生活態度，一種善於發現美並欣賞美的道德情操。我們應該明白這樣一個道理：擁有，並非理所當然!人之所以應該感恩，是因為我們所擁有的一切來之不易，所以我們應該更加珍惜，珍惜現在的工作、家庭和朋友。因為感恩，一切才變得珍惜。上班之前，可不必忙於繁瑣的工作，先用幾分鍾想想，父母給了我們身體，但給了我們工作嗎？是誰給了我們工作？是誰養活了我們？如果自己的老家在大山深處，如果沒有公司為自己提供的崗位，自己的生活是否會像今天這麼美滿和幸福？如果自己不能上班，不能工作，自己是否會像今天這樣富裕？因此，感恩的心情基於一種深刻的認識：公司為你提供了一個廣闊的發展空間，為你提供了施展才華的場所，你對公司為你所付出的一切要心存感激，並力圖回報。要回報公司的這些“厚愛”，隻需要做到一點——“忠誠”。作為員工，最好的感恩方式應當是盡心盡力地把本職工作做好，喜愛公司賦予的工作，全心全意、不遺餘力地為公司增加效益，完成公司分派的任務。
感恩不僅對公司的老板有益，對其他人也一樣有益。通過感恩，你會發現，感恩是內心情感的自然流露，它使你更積極、更有活力。所以，千萬不要忘記你身邊的人，你的領導、你的同事，他們是了解你的，支持你的，你要親口說出對他們的謝意，並用良好的工作回報他們，這樣不僅能得到他們更多的信任和支持，還能給公司帶來更大的凝聚力，於你、於公司都有好處，何樂而不為呢？當你滿懷感激、忠心耿耿地為公司工作時，老板一定會為你設計更為輝煌的前程。