養成良好的民主作風，必須有寬闊的胸襟和高尚的境界。我們從事的是中國特色社會主義偉大事業。任務異常艱巨，靠個人或少數人不行，這就決定我們的領導者要視民主為事業之生命，具有容人容事的大氣量。尤其是班子裏的主要負責同誌，對於班子成員的意見要充分尊重，哪怕是和自己有不同意見的同誌。這不僅有利於幹成事，而且會使班子裏氣順、心齊、風正、勁足。有的領導者缺乏應有的修養和氣度，工作一放手，就擔心削弱了自己的權力；班子其他成員和下麵的同誌講話一多，就認為是損害了自己的權威；一聽到批評和不同意見，就認為是不支持自己的工作。此種心態之下，焉能有民主作風？其所在的地方和單位，自然也不會有民主空氣。
我們黨是立黨為公、執政為民的執政黨，我們從事的大事業、追求的大目標決定了我們共產黨人一定要有容人容事的大氣量。凡是有利於改進工作、有利於黨和人民利益的意見，包括反對自己的意見，都要誠心誠意地傾聽。如果心胸狹隘，容不得不同意見，不僅自己的能力素質難以提高，而且最終必然損害黨的事業和人民的利益。
社會主義民主是黨的生命也是中國特色社會主義的生命，推進民主政治建設，是科學發展觀的重要內容，也是黨風廉政建設取得成效的重要保障和成功經驗。
民主精神體現了黨性原則、法治理念、平等思想和權利意識，是以人為本的政治素質基礎，也是嚴格自律的道德情感基礎，有利於廉潔自律情操的養成。有民主才有真正的監督，才能促使領導者正確對待群眾，不敢淩駕於組織之上。所以民主不僅在政治上是腐敗的天敵，在思想上也是腐敗的克星。削弱民主作風就意味著向專斷和特權的演變，而權力行使中的專斷和特權是產生腐敗的溫床，對政黨是這樣，對個人也是如此。
一名領導者的民主作風與廉政水平雖不能直接劃等號，但二者具有邏輯和實際的相關性。民主作風強，內心就會謙虛謹慎，尊重組織，以人民群眾的意誌和權利為重，有這種精神境界的人，自然能主動約束自己，具有較高的廉潔自律素養。相反，藐視民主，視民主為贅物，心目中肯定沒有群眾和組織的位置，他們唯我獨尊，崇尚特權，熱衷一言堂，習慣家長作風，喜歡隨心所欲自行其是，思想處於這種水平的人，必然會消極對待或積極反對約束和監督權力的製度、措施。
提高對社會主義民主問題的認識，弘揚民主作風，使之真正成為各級組織的執政理念和執政原則，成為領導者黨性修養和思想道德的重要內容和工作、生活的良好習慣，那麼，領導者廉潔自律水平就一定能得到有效提高，黨風廉政建設就一定會取得更大成果。
領導者作風民主，於黨於國於民於己都至關重要，益莫大焉。做一個合格的領導者，一定要視民主為成就事業之根本。