第1105章 自由開放的工作氛圍(2 / 2)

錢老插口道:“如果她們出了錯,冤枉人了該怎麼辦?”

“很好辦,誰要是覺得自己被冤枉了,可以直接向意見箱投放意見書,意見箱的鑰匙隻有方廠長和牛秘書擁有,也就是說隻有他們兩個人才能看到是誰投出的意見書,這可以杜絕打擊報複的情況發生,他們會根據實際情況,然後結合自己的判斷來確定是否更改處罰決定,如此一來就能最大程度的確保公正性了。”

錢老聽得連連點頭:“意見箱很多企業和單位都有,但像亞洲機械廠考慮得這麼周全的使用方法卻從未聽說過,這一點可以借鑒,小張,你今後去了開發區可以推行這個辦法,在處理政務的時候要多多聽取不同的意見。”

張秘書已經接受了現實,直接從口袋裏掏出筆記本和鋼筆,嗯了一聲:“我這就把這個方法記錄下來,免得忘了。”

張秘書還在記錄的時候,周凱已經快步離去。他仔細權衡了一下,覺得還是給牛小強打個電話比較好,否則牛秀英要是真的被累垮了,跟牛小強就沒辦法交代了。

周凱快步走進辦公室,拿起話機直接撥打了牛小強的私人號碼。

牛小強正在忙活著改裝車的事情,聽到鈴聲後立馬接聽:“我是牛小強,您是哪位?”

牛小強說的是英語,周凱沒有聽懂,他愣了一下後趕忙報出了自己的身份:“牛秘書,我是周凱,想找你說點事情。”

牛小強哦了一聲:“你說吧。”

周凱把情況交代了一下,然後問道:“牛秘書,再這麼下去秀英肯定會累垮,到時候就會耽誤生產,你趕緊給她找幾個幫手吧。”

牛小強的事情太多,沒有想到備料的事情。他聽到這話立馬點頭:“恩,我現在就考慮,你先別掛電話。”

周凱答應一聲,握著聽筒靜等起來。

沒多大功夫,牛小強就有了對策:“你去找吳書記,讓她去孤峰鄉最偏僻的小山村找幾名女工,這些人要能吃苦耐勞,並且還要不認識字,她把人找來之後你跟牛秀英解釋一下,如果她不相信你,你就讓她給我打電話,我親自跟她說。”

牛小強剛才思來想去,覺得自己認識的人當中沒有一個合適的,隻能通過吳萍來解決備料員短缺的問題。

他對備料員提出了三個要求,首先是性別,必須要是女人。因為女人更聽話,比較便於管理。

其次是能夠吃苦耐勞。這是最基本的條件,如果找那些懶惰的人,還怎麼完成工作任務?

最後是這些人不能有文化,有文化的人更容易了解超級碳素鋼的秘密,並且可以把配方記錄下來。如果不認得字,根本沒辦法記錄配方,自然也就很難泄密了。

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