“是力量和技巧的比拚！是勇氣和意誌的對抗！它不會被一些小小的意外所打斷！也不會被一時的憤怒所褻瀆！”
天空中響起了一聲低沉的轟鳴。
“我相信，我們的敵人---就算是敵人，他也仍舊是高貴的、卓越的、優秀的、強大的、值得尊重的！如果我們非死不可，那就應該死在光榮而公正的戰鬥中！”
這個帽子夠高了吧！趕緊戴上！
“而不是死在渺小的暗算、卑劣的偷襲、可恥的陰謀裏！如果就這樣死了，我們的靈魂也會詛咒這樣對付我們的人！也絕不會原諒他！”
周圍的人群沉默著---這很正常，大部分人應該都沒聽懂這是在說什麼。
因為這些話，就不是說給他們聽的。
也許還有一些話適合說。但王洛費勁全力，才沒讓自己之前說的這些太過混亂。
激發的效果還在延續，在說著這些的時候，他的大腦依舊在急速運轉。
從構建團隊一開始，自己就沒有建立嚴格的紀律和規範，而是采取了放任的態度。
沒呼籲所有人團結在一起，沒倡導公正、平等、友愛....
之所以這麼做，是因為他們人數太少，並且他們是契約者。
在這個信息爆炸的時代，公正和平等對他們來說並不新鮮，而隻是老生常談---會讓他們不由自主的厭倦、反感、排斥。
沒有什麼，比‘理所應當的公正’，更會讓‘人類’這種生物厭煩了。
不需要去說，隻要做就可以了。首先，利用協同和精魂製作出大量的裝備；然後，表現出對他們的尊重，在行動中給他們提供努力的機會；最後，在裝備分配的時候展現出善意和公正。
比說的效果好太多。
在適宜的時候把他們暴露在外界的打擊下，然後在給予他們幫助和引導，讓人們不由自主的形成公正、團結、互助的氣氛。
但在之後，發展的過程卻遇到了很多波折，各式各樣的麻煩。一些意料之外的要素摻雜進了成長的過程中，這樣下去，自己的團隊會變成什麼模樣？
難以想象。
這次的問題，應該能解決。依憑的，還是從前那個道理：大部分人，大部分時間都不思考。
不管是那個國王，還是空間本身.....就算他們掌控了這裏的一切，也是一樣不思考。以此為基礎，在意識到自己掌控一切後，會在他們心中滋生出無法避免的傲慢，以及虛妄的安全感。
而在這些傲慢和安全感裏，便存在著可以攻擊的破綻。從上方傳來的注視和觀察裏，會產生精神上的通道，我們展現的一切，勝利、失敗、團結、分裂、爭鬥、友誼、愛情、決絕....所有這些都有可能在對方的心中激發出共鳴，從而影響對方的行為。
剛剛自己所說的那些話有很大幾率會生效，能牽引對方的行為。倘若運氣好，組織部下們點名的行為說不定也會發生一定的影響。
黑暗還在延續。現在，對方還沒有行動，是在爭吵嗎？還是在做內心的爭鬥？
把大家集合起來，繼續進行專業技能的製造？應該可以吧。不停的大喊，能減少黑暗帶來的壓力。就算遭到了襲擊，大家站在一起，也能在更從容的情況下應對。
他正這樣想著，周圍的狀況突然發生了變化。