男人陽剛，女人陰柔，這是自古以來對男女的定義。提到女人，人們總會聯想到女人特有的內質：柔情似水，溫婉多姿，賢淑大方，嬌羞可人。這些美好的詞彙正是體現了女人的本性。不管是什麼環境下，女人永遠都不要隱藏自己特有的“資本”。尤其是女人在職場中，更要盡情展現自己的女性魅力。
在女人的職業工作中，主觀和客觀上都不要太強調自己是女性。職業角色要求你怎麼樣，你就得怎麼樣。但是如果在符合職業角色要求的同時，你又能把你的性別優勢用得比較好的話，那就更好了。比方說，細心的一麵使你能在工作之餘比較好地體恤你的下屬，寬容的一麵可以具有更好的人際親和力，這些都可以使你在做溝通時會少一些障礙。
看問題容易帶有強烈的個人色彩，是女人在工作中最易犯的大錯誤。這種情緒會幹擾你客觀的判斷，也會影響你實施理智的對策。你可以不喜歡你的合作者或同事，但不必為此浪費過多的時間和精力。事實上，女人們習慣於對萬事加上自己的好惡，就像她們不由自主地渴望改造男友和丈夫。但在職場上請記住：你的工作範圍絕不包括改變你同事的人品，或是你對他工作能力進行評估。
女人要想在職場中謀得自己的位置，並且不斷地向上邁進，不僅需要自身良好的素質和吃苦耐勞的精神，更需要善於利用周圍的一切。能夠充分利用周圍環境而取得成功的女性，才是值得我們學習的。因為每個人都不能脫離環境而存在，每個女人都應該以不斷提升自己能力和才幹為前提，充分利用環境優勢，克服職場中的各種壓力，改善自身的不足，進而取得一個滿意的成績。
善於發現和利用周圍各種資源，為自己尋找鍛煉的機會，拓展自己其他方麵的能力。女人要逐步學會根據自身的發展需要，合理地利用周圍資的源。這些資源主要有：單位裏的同事，他們當中有很多在業務能力和職業素養造詣很深的人，有很多在和工作方麵值得學習的人，有很多在生活態度上值得借鑒的人；還有你的客戶，他們也都有自己的優點，都有值得學習的地方，應該通過與他們的交往，互相學習，取長補短，不斷進步，一起成長。學會了利用這些有用的資源，女人各方麵能力就會得到不斷的提高。
女人在職場上要與男性為友，為了具有競爭力，你應該學會與男同事建立友誼，此顯示你的領導力與合作精神，使你的能力得到承認。你應找到與男同事、下屬和上級的共同之處，並與之保持穩定的關係。
同時，女人找到一位良師益友對我們的工作有著重要的意義，無論一個女人的天資多麼出眾，職場政治會以多種方式影響你的職業生涯——在組織內找到盟友對於生存和成功至關重要。
女人在職場的生存是一種藝術，更是一個展示你才華的舞台。女人既要懂得創建自己的生存空間，又要與同事、客戶相處得遊刃有餘。事業占據我們一半的時間與精力，良好的工作人際關係是愉悅我們心靈的重要因素。