正文 第1章 考前戰術(1)(1 / 3)

(第一節)根據性格選擇文理科

你是不是有時候會對別人說 “我是某某類型的人”之類的話,你想過沒有,這也是影響你專業選擇的一個重要的砝碼。

以下部分是講如何根據自己的性格選擇文理科,雖然不能說這是決定你學文理科的惟一標準,但是一個人的性格在很大程度上都會製約你今後的發展。因此,你很有必要花一點時間讀一讀這一部分內容,看看從心理學家的角度科學的對性格分類中,你屬於哪一種,再根據我們的建議,選擇一個適合你自己的專業方向。

大千世界,五花八門,各種各樣的人生活在同一個地球上。他們有的成功,有的失敗。造成這種差異的原因,除了有其各自能力的差異因素之外,還有一個因素,就是他們是否找到了適合自己性格發展的方向。

性格對專業的學習是有影響的。美國職業指導專家霍蘭在經過幾十年的研究和上百次的實驗後提出了性格-職業匹配理論。這說明性格與專業確實是存在著聯係的。比如我們都知道一個粗心大意的人最好不要做醫生;一個辦事認真細心的人可以學會計學;一個合作性強的人可以去從事公共關係學、社會學等與人打交道較多的學科;一個不善交際的人可以去做研究或圖書管理的工作等等。選擇一個與自己的性格比較匹配的專業更有利於自己今後的發展。我們在日常生活中常常看到很多人由於別的原因而選擇了與自己的個性大相徑庭的專業,那麼他們以後能否在本專業上發揮特長、出成績,能否樂在其中是很值得懷疑的。

要想了解我們自己,首先要對自己的性格在總體上有一定的認識。

人的性格五型論。

人的性格五型論是性格的一種分類方法,它是把人的性格表現分成5類,用A、B、C、D、E來表示。

(1)A型性格。

A型性格的人的特征是好強,喜歡競爭的環境,在別人眼裏是一個勤奮的人。他們做事的效率很高,喜好在眾人麵前自我表現。他們是智商比較高的,是機敏的人。這樣的人由於重視自己的成果,有較強的自尊心,對那些妨礙他們做事的人通常表現得十分惱火。這些人由於是那種全身心投入工作類型的,因此不太會處理他們的閑暇時間。他們整天忙忙碌碌,很少有時間坐下來思考問題,因此他們做的事大都是隻重數量而不重質量的。

由於他們善於表現,以及無暇處理閑暇時間,因此他們與周圍人的關係通常比較緊張。在周圍人眼中,他們是那種格格不入的人。這些人通常自己工作,由於很少有時間思考,他們的決策能力比較差,決策質量欠佳,也很少有創造性。

這種人通常被稱作 “無事忙”。他們每時每刻都在忙碌,問他們在忙什麼,有時候連他們自己都說不清楚。他們就是有這樣一個信念,“反正我一直在忙碌,我已經盡力了,結果是什麼都不是我的責任了”。打一個比方,這種人就好像是那些在船上撈魚的那一種人,他們不停地用網在水裏撈呀撈呀,也不看水裏是不是有魚,他們想 “我這樣撈下去,隻要能撈上一條魚,就算是我的努力沒白廢。”

這種人盡管決策能力不是很強,但是由於他們的勤奮,他們還是可以在社會中搏得一席之地的,因此這樣的人通常生活在社會的中上層。

(2)B型性格的人。

B型性格的人,通常是穩健、放鬆的。與A型性格的人相比,他們不是很喜歡表現自己。盡管他們也比較勤奮,但他們更喜愛思考,他們的大部分時間用來規劃未來的行動。

這種人在重視效率的同時,更注重質量的高低和內容的好壞。他們比較輕視數量,是一種重視本質的人。這種人比較會處理閑暇時間,在其他人看來,他們總是悠閑的,他們不喜歡沒有目標的忙碌。如果說 A型性格是那種願意用漁網在水裏撈上撈下的人,那麼 B型性格的人就是那種更喜歡在看準了哪裏有魚的前提下才肯行動的人。

B型性格的人,由於其善於思考的特點,他們通常有比較好地處理和他人關係的能力,在人群中有較高的威信。

B型性格是一種 “睿智而非匆忙,機敏而非敵意”的性格。這種人具有較高的決策水平,通常在社會中占據比較高的領導層次。一些有作為的人士以及一些跨國公司的 CEO都是具有B型性格的人。

(3)C型性格的人。

C型性格的人,是一種安定消極的人。他們沒有思考自己未來的意識。一般來說,這樣的人都是對自己的能力不太自信的那種人。他們認為自己就應該是受別人指揮的,因為自己的能力比別人低。他們對自己的期望值比較低,因此奮鬥的動力就不是非常強。

在社會中,這種人通常處於被動狀態。他們不太善於決策一些事情,也不習慣於計劃自己的未來。他們不清楚自己的短期甚至長期計劃是什麼。這種人是需要有其他人告訴他們應該做什麼,他們是不能決定自己命運的人。這種人在社會上是平庸的那種人。C型性格是發展前途不很光明的一種性格。