第三節儲蓄所思想政治工作的特點內容和主要方式方法
一、儲蓄所思想政治工作的特點、
儲蓄所思想政治工作的特點是與儲蓄所在人員、工作、環境等方麵所具有的特點緊密相關的，隻有注重矛盾的特殊性，采取相應的方式方法才能取得好的效果。作為業務第一線的相對獨立的營業卓位儲蓄所，其主要特點：一是人員年齡小。青年人多，女同誌多是儲蓄所在人員構成上的顯著特點；二是活動空間小，形成了特殊的工作環境；三是所主任實際權力小，這就構成了又要強化管理，但權力影響力又甚微的管理特征；四是業務壓力大；五是服務難度大；六是安全責任大。由於儲蓄所自身具有的特點，就帶來了其思想政治工作的特殊性，主要表現在：
（一）正規的政治教育大多在業餘時間進行
由於儲蓄所不能停業搞政治教育，而業務工作又把時間安排得滿滿的，人頭按崗設置得牢牢的，所以正規的政治教育隻能在業餘時間進行。職工既要早來晚走受教育，又要最大限度地減少逆反心理，這是一個很大的難點。這就要求組織者要充分做好準備，十分珍惜寶貴時間，盡力使職工獲得較大的收益。
（二）青年職工多，思想活躍，基礎較薄弱
儲蓄所中絕大多數是青年職工，他們思維敏捷，好學上進，是銀行前生力軍。但青年也有弱點，如易受環境影響，從眾心理較濃，，有時看事物不夠全麵、辦事情缺乏沉穩等。儲蓄所又處在第一線，直接同各種各樣的人打交道，因此消息廣、信息靈，受外界因素影響很大，使青年職工思想十分活躍。這就要求我們的思想政治工作一定要依據青年職工的特點和所處環境的特點進行，使其樂於接受，起到潛移默化的作用，真正把廣大青年鍛造成熱愛儲蓄事業的“四有”新人。
（三）在實際業務工作中事發多
儲蓄所職工的思想問題往往是在業務工作中或與業務有關的事情中發生的。如業務分工是否滿意、工作環境是否良好、人際關係是否協和、業務量統計是否公正、業務開展是否順利、業務差錯的處置是否合理、對本業務崗位是否熱愛，等等。思想政治工作隻有與業務工作緊密結合，與開展業務工作一道去做，才有生機和活力。同時，這一特點也要求所主任必須要“兩手抓”。單純抓業務不抓思想不行，抓思想政治工作脫離業務工作也不行。
（四）思想政治工作骨幹少
在儲蓄所中業務骨幹不乏其人，但有的業務骨幹在做思想政治工作時就有些無所適從。所主任大多幹業務出身，是從具體業務崗位上提拔起來的，對如何做好人的工作，做好管理工作缺乏經驗。所主任經驗不足，群眾中骨幹又少，這是儲蓄所思想政治工作的一個特點也是一大難點。這就要求所主任不但要學習專業理論，不斷提高業務技術水平，而且要努力學習思想政治工作這門科學，提高管理人、教育人的能力。
二、儲蓄所思想政治工作的主要內容
儲蓄所思想政治工作內容非常廣泛，但概括起來說主要包括以下內容。
（一）進行馬列主義、毛澤東思想和黨的路線、方針、政策的學習教育
這是社會主義銀行必須長期堅持的對職工的基本教育，是銀行堅持社會主義方向的根本保證。
（二）進行規章製度、紀律和法製教育
儲蓄業務種類繁多，規章製度比較齊全，要保持銀行良好信譽和儲蓄業務正常開展，必須嚴格遵章守製，一絲不苟。儲蓄是銀行與儲戶之間一種信用型的經濟活動，它要受有關法律的保護和製約，隻有經常進行法製教育，嚴格按法律和有關法規辦事，才能保證業務的開展。
（三）進行職業道德和服務規範的學習教育
良好的職業道德和規範化.科學化的服務是保證銀行良好信譽的前提條件，也是吸引儲戶、擴大儲源、增加儲蓄存款的根本途徑。因此，要聯係實際，常抓不懈，持之以恒。
（四）開展勞動競賽，表彰好人好事
開展社會主義勞動競賽、大力表彰先進是調動職工積極性的重要手段，隻要結合形勢、任務，認真科學,地加以組織就會形成一種你追我趕、生動活潑的政治局麵。
（五）結合中心任務、重點工作的宣傳鼓動工作
儲蓄所經常麵臨一些中心任務與重點工作，隻靠所主任一個人的努力是不行的。要把一人忙變成大家忙，把一人壓力變成大家壓力，齊心協力完成任務。這就必須做好宣傳鼓動工作，這是一種傳統而有效的方法，也是基層思想政治工作的重要內容。