每個人為了生活都要工作，有些人可以在自己的領域大展鴻圖，但也有一些人因環境的束縛而無法施展拳腳，為此有的人認命，有的人隻會抱怨卻不去尋求解決之道，有的人則是視之為雞肋——留之無用、棄之可惜。有的人根本不清楚自己的實力與心意，換了一個又一個環境，卻始終不能如願。隻有少數人能找到適合自己發展的空間，從而讓工作順心順意。
有一天，一位禪師為了啟發他的門徒，給他的徒弟一塊石頭，叫他去菜市場，並且試著賣掉它。這塊石頭很大，很美麗。但是師父說：“不要賣掉它，隻是試著賣賣它。注意觀察，多問一些人，然後回來告訴我在蔬菜市場它能賣多少錢。”這個人去了。在菜市場，許多人看著石頭想：它可作很好的小擺件，我們的孩子可以玩，或者我們可以把它當作稱菜用的秤砣。於是他們出了價，但隻不過幾個硬幣。那個人回來後，告訴師父說：“它最多隻能賣幾個硬幣。”
師父說：“現在你去黃金市場，問問那兒的人。但是不要賣掉它，光問問價。”從黃金市場回來，這個門徒很高興，說：“這些人太棒了！他們樂意出到1000塊錢。”
師父說：“現在你去珠寶商那兒，但不要賣掉它。”門徒去了珠寶商那兒。他簡直不敢相信，他們竟然樂意出5萬塊錢！他不願意賣，他們繼續抬高價格——他們出到了10萬。但是這個人說：“我不打算賣掉它。”他們說：“我們出20萬、30萬，或者你要多少就給多少，隻要你賣！”這個人說：“我不能賣，我隻是問問價。”他不能相信，“這些人瘋了！”他自己覺得蔬菜市場的價已經足夠了。
他回來後，師父拿起石頭說：“我不打算賣掉它，不過現在你明白了，這個要看你是不是有試金石、理解力。如果你是生活在蔬菜市場，那麼你隻有對那個市場的理解力，你就永遠不會認識更高的價值。”
有句話說：是金子總會發光的。這未免太過自大，倘若碰不到識貨的人，倘若碰不到合適的環境，那麼即使是再大的金子，再多的價值，估計也隻有永遠被埋沒於泥土中的命運，又何談發光發熱，又何談被人賞識。人也是一樣，沒有發揮才能的環境，再有才華也隻能永遠埋沒於人群之中。正如故事中的石頭，那應該是塊價值連城的寶石，但當它被放在不能體現它價值的環境中時，也隻能是一塊普通的石頭，甚至還不會被人看上眼；但當被放在它本應在的環境中時，它本身所蘊藏的價值便得到了體現，從而被人所珍視，身價何止倍增。所以如果你有真才實學，你就應該找到體現你價值的環境。
在市場上賣菜是營銷，做出口貿易也是營銷，但兩者的價值卻天差地別。工作平台的高低對於能力的發揮起著至關重要的作用，高層次的空間、重要的工作是顯示才能的重要外部條件，所以隻有找到合適的工作環境，才能發揮你的最大潛力。
工作就要有工作的樣子。工作的環境是一個特定的環境，不同於生活和學習環境，很多學生在剛畢業時，因為不習慣工作的環境，總是將學校裏的一套拿出來作對比。其實人生有無數個起點和終點，當到達一個終點，重新開始另一個起點時，不管你經曆過多少輝煌，過去了就是過去了，一切都將回到原點，新的命運需要新的觀點，需要我們重新尋找命運的宿主。既然工作了，就不該讓工作適應你以前的模式，你應該學會選擇適合自己的環境，學會適應自己所工作的環境。
巧克力之父弗斯·貝裏一生幾乎沒進學校讀過書，可是憑著聰明的頭腦，他經營的喬治王巧克力公司，資產達98億美元，在同行業名列世界第一。