會開玩笑的人，能讓人在一片歡笑中記住他的風采，並對他產生親近感。在出現意見分歧的時候，開玩笑或許就可成為緊張局麵的緩衝劑，使同事之間消除敵意，化幹戈為玉帛。玩笑有時還可以用來委婉地拒絕同事的要求或進行善意的批評，等等。
玩笑的目的在於“玩”，千萬不要把玩笑開得過火。如果玩笑話讓人覺得受嘲弄，被“涮”了，那就過了，弄不好還會產生矛盾，造成損失。
掌握開玩笑的“度”
熟人之間相處，免不了開開玩笑，這樣可以融洽關係，活躍氣氛，增強團結。但是，凡事都要有個分寸，開玩笑也要適“度”。如果過了度，做出有失禮儀的事，則其效果肯定也將適得其反。
一天，三四個同事在辦公室聊天，其中有一位張小姐提起她昨天配了一副眼鏡，於是拿出來讓大家看看她戴眼鏡好看不好看。大家不願掃她的興都說不錯。這件事使老吳想起一個笑話，他就立刻說出來：有一個老小姐走進皮鞋店，試穿了好幾雙鞋子，當鞋店老板蹲下來替她量腳的尺寸時，這位老小姐——我們要知道她是近視眼——看到店老板光禿的頭，以為是她自己的膝蓋露出來了，連忙用裙子將它蓋住，立刻她聽到一聲悶叫聲：“混蛋！”店老板叫道，“保險絲又斷了！”
接著是一片笑聲，誰料事後竟從未見到張小姐戴過眼鏡，而且碰到老吳也不再和他打一聲招呼。
張小姐不和老吳打招呼的原因很清楚。說者無心，聽者有意。在老吳來想，他隻聯想起一則近視眼的笑話。然而，張小姐則可能這樣想：“你取笑我戴眼鏡不打緊，還影射我是個老小姐。我老嗎？上個月我才26歲！”
所以，玩笑話要先看看對哪些人說，先想想會不會引起別人的誤會。像老吳的一句笑話嚴重地傷了張小姐的自尊，卻是始料不及的。
開玩笑的“度”如何掌握呢？簡單些說，要因時、因人、因內容和因場合而定。
開玩笑要看時間
當別人在生活中遇到不幸和煩惱時，情緒比較低沉，常常需要的是安慰和幫助，如果這時去打趣逗笑，便不合時宜了，弄不好，人家還以為你是幸災樂禍。即使是同一個人，在不同的時間裏也會有不同的情緒。例如：工作不順利，遭到領導批評，家庭發生矛盾，等等，情緒都可能會出現低落，這時，就不適宜去開玩笑。
開玩笑要看對象
人的性格各不相同，有的人活潑開朗，有的人沉默寡言，有的人豁達大度，有的人則小心多疑，對不同個性的人，要做到因人而異。同樣的玩笑，對有的人可以開，對其他的人就不能開，對男性可以開，對女性就不能開，對青年人可以開，對老年人就不一定能開。如果不注意各人的特點和承受能力，就會傷害別人的自尊心，影響人與人之間的感情。本來是一次比較愉快的聚會，結果也可能弄得不歡而散。
開玩笑要講究內容健康
拿別人的生理缺陷開玩笑，這是故意揭別人的“瘡疤”，把自己的快樂建立在別人痛苦的基礎之上；津津樂道男女之間的隱私，繪聲繪色地傳播庸俗、無聊甚至下流的情節，這是在尋求感官的刺激；捕風捉影，以假亂真，把小道消息作為茶餘飯後的笑料，這是不負責任的低級趣味。凡此種種，都是屬於格調不高、內容不太健康的玩笑。開玩笑的內容一定要清新健康、風趣幽默、情調高雅，所開的玩笑要帶有思想性、知識性和趣味性，使大家在開玩笑中學到知識，受到教育，得到陶冶。
開玩笑要看場合
當別人在專心致誌地學習和工作時，不應去開玩笑，以免分散其注意力，影響別人的學習和工作。在一些比較嚴肅、緊張甚至是悲哀的場合和氣氛之中，例如參加莊重的集會或重大的活動，包括平時參加各種會議時，也都不能嬉笑打鬧，以免衝淡現場的氣氛。在公共場合和大庭廣眾之前，也應盡量不要打趣逗笑，因為人多嘴雜，容易引起某些不必要的誤會。