外向思考型的女性，容易習慣於遵循由思考所獲得的原則行動。這些原則往往是根據客觀事實判斷獲得的，並不是先入為主的主觀看法或者根深蒂固的觀念。外向思考型的女性，有按照客觀事實推斷思考理論的習慣，她們作出的理論往往能夠貼近現實。但是，她們也有缺乏想像力、看得太近之嫌。
在日常生活的行為模式上，一旦找出了某些行為的準則，外向思考型的女性每天的行為就會“公式化”，沒有任何隨意性和浪漫。可能這是因為，她們認定隻有根據一些準則生活，才能實現心中的理想。所以，在嚴格貫徹理念和原則方麵，她們是很嚴格的。
（2）外向感性型：時事洞明
外向感性型的女性喜歡用“感性”來做事，可是她們心中隱隱約約有一個價值尺度，即遵照一般人習慣的做法或者社會客觀的情況行事。
換句話說，她們具有隨意性，可以在自己的感性和社會的客觀性之間找到一個妥協點，不會完全根據主觀想法行事。
例如，在許多人麵前討論某些事物美不美的時候，她不會坦率地把心裏話說出來，而會按照現場或者社會一般的準則總結出來。
外向感性型的女性往往避免和群眾起衝突，希望和眾人維持輕鬆愉快的氣氛。其實，這並不是有意撒謊或者演戲，她們往往能夠非常自然地把客觀狀況歸入主觀判斷與行動的基準上。
外向感性型的女性在意的是自己和周圍的人、事之間是否具有比較和諧的關係。做任何事都會以感性思考出發，如果一些事物使他們的感情沒有發揮的空間，便毅然拒絕或者退出一因此，有時外向感性型的女性會給人任性、無法掌握的感覺。並且，她們提出的某些主張也常常顯得缺乏說服力。
（3）外向感覺型：注重現實
外向感覺型的女性往往根據“看得見、摸得著”的事物作判斷，接著具體地采取行動。至於她們行動的目的，都是很實際的生活享受。在比較客觀的事情上，外向感覺型的女性擁有敏銳的感覺，換言之，她們是很“現實感”的人。
相反，因為太注重對事物的感受，她們的行為容易受到周圍環境的製約。例如，為了適應現實環境，她們往往人雲亦雲、隨波逐流，給別人以沒有原則的感覺。外向感覺型的女性的優點就是能夠適應現實環境；缺點是為人處事沒有“理念”。
一般來說，外向感覺型的女性具有享受生活的能力。所以，她們往往生活愉快、幽默、風趣。她們把飲食問題當做人生的重大事項，或者喜歡品味。
（4）外向直覺型：先知先覺
外向直覺型性格，比較典型的就是可以“一葉知秋”、“從三歲小孩子看他一生”的人。外向直覺型的女性具有敏銳的眼光、嗅覺，有時能夠從非常偶然出現的事物判斷出更大範圍的變化。
她們可以見人所未見、聞人所未聞。另外，她們的感覺和行動往往與眾人的模式不同，她們喜歡發揮直覺能力。
外向直覺型的人還有一個特色，就是她們往往“不安於現狀”，總在追求新鮮事物、新價值；要讓她們安居不動，就像要她們的命一樣。因此，她們是綁不住且有行動力的人，最適合找能夠在各方麵發揮能力的職業。
可是，她們往往會因為興趣太多，想做的事情太多，常常耐力不足，把未做完的事情留給別人耕種和收獲。
外向直覺型的女性最大的特點。是麵對新事物的時候能夠集中精力，發出驚人的能量。但是，當工作或者事物不再使她感到新鮮的時候，就會毫不猶豫地拍屁股走人。因此，可以說外向直覺型的人是為了“創造可能”而活的，她們不斷地追求創新和變化，成敗卻不在考慮的範圍之內，她們常常給別人以惟我獨尊的印象。但是，若不太以自我為中心，外向直覺型的女性很可能在一些由她第一個闖出天地的領域裏獲得巨大的成功。
以上，分析了“內向型”女性和“外向型”女性，並且，在各自的類型裏，又細分了四類。這樣你就能夠較全麵地概括了解個性的類型。你不妨參照這些類型給你的個性定位。你首先要明確你是屬於“內向型”的女性，還是屬於“外向型”的女性，接著再參照細分的類型，明確你的個性。
隻有明確了自己的個性，你才能給自己一個準確的定位，然後才能找到自己的生存之路。
健康的人際關係是生存之必備
張小梅和李晨是高中同學，小梅沒考上大學，在某家工廠工作，李晨考上了大學被分到一家企業工作。小梅在工廠改革中下崗了。一次，在同學聚會上，見麵以後，小梅遞給同學們的是一張名片，上邊寫著“鍾點女工”和聯係的方式。李晨看見小梅這個處境，讓她明天上門給自己清掃房間。第二天，當李晨打開門的時候，小梅早早地站在了門前。小梅的清掃並未因為是老同學就不認真，而是幹得更賣力。清掃完畢以後，李晨多給了小梅費用，被小梅拒絕了，說：“我是吃這碗飯的，若你有機會多向別人推薦我，但是這錢絕不能多收，這是我做人的規矩。”
這件事對李晨的影響很大，後來他常常給小梅介紹活兒，小梅也因此收入多了起來。
其實女性想要與人保持和諧的人際關係也不是很難的事。這裏有幾條建議供女性們參考：
1．懂得批判地思考
批判地思考的第一個方麵是清楚你建立某種人際關係的目標是什麼。在目標中，既有適用於大多數人際關係的一般性目標，如，誌趣相投，能清楚地溝通；也有隻適用於某種特定問題、特定關係的目標，例如同事、門房、父母、密友、監管人、客戶、侄女，照看小孩的臨時雇傭、前妻、醫生、新近的情感知己等等。然而，遺憾的是，女性們往往不能確認目標，或有了目標而不堅持。結果，她們總是長時間與她們所厭惡的人來往，而抽不出太多的時間與她們所喜歡的人呆在一起。隻有確認這些目標才能擁有和諧融洽的人際關係。
對人際關係進行批判的思考還包括另一個因素是你要學會透過表麵現象看本質。在很多情況下，我們對他人的態度和行為反映了我們深層次的意識和態度。例如，有時候，小孩、成人，甚至寵物為了讓他人注意自己，故意做一些惹人討厭的舉動。對一個人來說，最糟糕的事情莫過於被人忽視了，哪怕是稍加留意，都比被人忽視要好。然而，父母、丈夫和上司，以至於每個人，並不真正了解這種惹人討厭的行為所蘊含的真實意義，並對之給以回應，而是用譴責和責罵來對待消極的行為，從而造成了無休止的惡性循環。作為母親你要透過現象了解孩子的心理，作為妻子，你要透過現象了解丈夫的心理。總之，作為一個女性，你要在扮演好自己角色的同時，充分了解別人，這樣才能輕鬆與人相處。
2．進行有效地溝通
與其他的因素相比，錯誤的溝通對人際關係中出現的問題要負更大的責任。你常常聽到一些年輕的女性朋友抱怨她的戀人或丈夫說：“我們隻是不會溝通”這樣悲觀的話嗎？正如我們發現的，有效地溝通需要把思考、語言和社交技巧結合在一起。
進行有效溝通的一方麵是你必須清楚地表達自己的觀點，認真地聆聽他人的反應，在此基礎上或做出回答，或進行提問。以便更好地了解對方的觀點。當兩個人以這種方式進行對話時，他們就處於一個彼此尊重的氣氛之中。這樣一來，就能進行有意義的溝通。每個人的溝通風格是有差異的，為了避免誤解、衝突以及關係破裂，你需要對不同的溝通風格有所了解。