可是，培養人才哪有起來的那麼容易。其他家族四代成員，不是已經垂垂老矣，就是貪圖享樂、混吃等死之輩，除了哈羅德誰也指望不上。而家族第五代，目前也隻有一個在傳媒界混得風生水起的科裏尼厄斯看著還算不錯。幾年後，除了自己、哈羅德、科裏尼厄斯三個，是否還能有其他人站出來撐頂門戶，約翰自己都沒有多少信心。
“好了，我這不過就是牙疼而已，又不是什麼大病。你不用太擔心。”見約翰一直沉默不語，威廉以為他還在為自己的身體狀況擔憂，反倒開口勸慰起他來。
“病也別不當回事。別到最後和科裏尼厄斯一樣，一年倒有半年臥病在床。他有個好兒子，可以安心休養，你呢？況且家裏現在也離不開你。”約翰很嚴肅地勸誡威廉。
大堂兄科裏尼厄斯三世這兩年身體已經明顯不行了，但他的兒子科裏尼厄斯還算爭氣，已經漸漸接過了自己老爹的那攤事。威廉家孩子倒是不少（子4女），但三個兒子都不是能成事的主，隻有一個女婿還像點樣子，在威斯康辛州混了一個州議員。
“你放心，我自己的身體自己知道，還能再撐幾年。”威廉擺了擺手，顯然不願意再提這件“傷心事”。
“要我，你們幾個歲數都擺在這了，硬撐也不是個事。不如趁現在趕緊培養幾個接班人要緊。”明知道威廉會不愛聽，但約翰還是把話挑明了。
“你得輕鬆。家裏的情況你又不是不知道。這些年，我們扶持了多少人，除了你有幾個能幹出點名堂的。”被牙疼折磨了一宿的威廉，火氣一下子就上來了。作為家族少有的幾個明白人，威廉在別人都在醉生夢死的時候，苦苦支撐日益沒落的家族幾十年，其中的辛酸有誰知道。
“所以，我們不能再把目標局限在家族內部了。摩根家都在不斷地吸納新的合夥人，我們為什麼不可以從家族外吸收新鮮血液？”約翰沒有告訴威廉，他的真實想法實際上比這還要激進。
比如聯邦快遞公司，他就打算將來聘請家族之外的人出任首席執行官，而自己隻擔任董事會主席。因為曆史早已證明，當公司發展到一定規模的時候，勢必從私人合夥人製向公司化。隻有通過向股份製轉變，公司的資本才不會因為遺產稅、所得稅等原因大麵積流失。
隻不過現階段，絕大部分企業都還處於“強人政治”的時代，職業經理人的概念遠不像後世那麼普及。
“怎麼，你有好的目標了嗎？”威廉對從家族外吸納新鮮血液倒也不排斥，關鍵是對象的選擇一定要慎重。
“我最近就發現了兩個好苗子，都和我差不多大。一個叫馬克斯韋爾-泰勒，前段時間被我安排去了參謀部秘書處，現在是馬歇爾的助理秘書。一個叫詹姆斯-加文，是家族孤兒院出來的，現在是空降試驗部隊的少校訓練官。”約翰趁機把話題引導了自己今來的目的上，“我打算把他們帶到8師去，把他們培養成家族在陸軍的基本班底。”
“像米德爾頓一樣？”威廉問道。
“不，他們會比米德爾頓更出色。”約翰回答道。
“越是出色的人越是難以控製，心白費功夫。”威廉提醒約翰。
“我不需要控製他們，隻要他們能在我需要的時候發揮作用就行了。”約翰相信將來自己有足夠的籌碼，讓泰勒和加文成為自己在陸軍的代言人。
“需要我做什麼？”既然約翰自己有信心，威廉覺得支持他試一試也未嚐不可，萬一成功了呢。
“我打算讓泰勒接替我出任8師參謀長，加文擔任50團團長。其他的事情都由我來辦，但是最後的調令還需要你和史汀生打聲招呼……”約翰把他的打算都告訴了威廉。
“知道了，等我消息吧。”不過是兩個校級軍官的任命而已，威廉知道隻要自己開口，史汀生是不會拒絕的。