崔璨的工作還是亂七八糟的，遊戲內測依舊遙遙無期。
現在得出來一個人承擔責任，主策首當其衝。
主策目前很尷尬，要是他特別優秀，部門沒了他就轉不動，大老板和股東求情也會留下他，可問題是主策雖然挺盡責，但也沒優秀到那種程度，大老板深思熟慮後，還是決定放棄他。
大老板宣布讓崔璨做主策的時候，部門裏瞬間炸開了鍋。
所以，究竟是崔璨撞了大運，還是背景深厚？
沒人會傻到公開反對，但大家心裏很不服氣，就等著看崔璨的笑話。
崔璨其實也不情願，一來她不喜歡當領導，更喜歡技術類的工作。二來她還沒做好心理準備，現在的她如坐針氈，屬下們人心惶惶，口服心不服，遊戲又還在研發階段。
前任主策一走，所有的工作幾乎就停滯了，一片迷茫，誰也說不準以後會怎麼樣。
倒是不擔心做不好會被炒魷魚，可她還是沒有力挽狂瀾的信心。
正如大老板所說：“我們在這個遊戲上已經投資了不少錢，它的進度幾乎99%，如果現在放棄，相當前功盡棄，不單單是錢的問題，還有你們的構思和努力也打水漂。”
“我之所以選擇你當主策，不是看上了你和鍾澤的關係，而是你的責任心，你們部門有其他比你更有經驗，更有才華的員工，我隻看中了你，我希望你不要辜負我的信任。”
“好的主策劃像一個導演，目標清晰，把控好項目，帶領大家一起完成任務。”
“你善於學習，善於協調，善於創新，就是最好的人選，隻要這個遊戲能順利上市盈利，我會有豐厚的獎勵等著你！”
能當上老板的口才，都不是蓋的，三言兩語就把這事定下來了。
她之所以接下了這個職務，不是因為老板畫的餅，而是因為這款遊戲從最初的創意構想階段開始，她就已經全身心地投入其中了。這款遊戲就像她的一個孩子，在這段漫長的日子裏，她和同事們花費了無數的心血和精力，度過了一個又一個白天黑夜。
他們精心設計這個世界的每一處細節，獨特的世界觀、性格各異的人物角色、有趣的劇情、新奇的玩法，人數設定、數值平衡以及戰鬥係統等，都是經過反複打磨和優化。
通過嘔心的努力，他們才把原本空無一物的領域打造成了一個初現雛形的樣子。
雖然這一切都隻是一串串冷冰冰的程序代碼，但它們卻仿佛擁有了自己的靈魂。
眼看著這個世界就要完成了，就差最後關鍵的一步，崔璨實在不忍心讓所有人之前的努力都白費。
她要繼續前進，為這個即將誕生的世界畫上一個完美的句號。
——
主策離職前，帶著滿腔的忿忿不平，他心中對大老板，對崔璨無不埋怨。
遊戲進度慢，不是他一個人造成的，最終走的人卻是他一個人。
有句話叫，欲戴皇冠，必承其重。
主策走之前當著眾人的麵說：“崔璨，你可是我一手帶出來的，你有幾斤幾兩我還能不知道？寫寫文案，協調一下美術這種沒啥技術含量的工作你能行，但是主策可沒那麼好當的。”