第1237章 深刻的哲理(1 / 2)

比起彙報個人履曆,李東沐對推進工作更有信心。

不知不覺中,又是二十分鍾過去了。

“秦局長,如果有不對的地方,還請多批評指正。”

此刻,秦長青的眼神中已經有了敬佩之意。

“幹部年輕化,果然是高明之策啊。還是年輕人的腦子好使。”秦長青心中暗道。

“李市長,我有一個小小的問題,這些思路都是你個人梳理出來的麼?”秦長青一改往日的嚴肅問道。

“嗯……也不全是……”

“哦,我就說嘛,一個人的腦袋就這麼大的容量,怎麼可能裝這麼多東西呢。”

“不過,大多數都是我的思路。是不是有不太全麵的地方?”

聽到李東沐的補充說明後,秦長青來了一個大寫的白眼。

“這……簡直不是人啊……”

聊著聊著,一個小時過去了。

“東沐市長,我對商都市的情況已經有了一定了解。下麵,我想再聽一聽你對中北省委省政府的評價和意見。”

咯噔。

李東沐心中一動,果然這才是叫自己來的主要目的吧。

幹部一局是正廳級內設機構,局長為法定的正廳級,副局長是副廳級。隻是因為一局的重要性,一般都是由部務委員,或者副部長兼任的,已經高配為了副部級。再加上幹部一局主要負責地方D政係統幹部的調配,副局長的影響力也是相當之大的,別說副省長,即便是省委常委也要敬三分。

出於更好的工作對接,主持幹部一局工作的副局長一般都會高配為正廳級,秦長青就屬於這種情況。

隻見秦長青從一旁拿出一本冊子,隨後畫了一個鉤。

“你覺得中北省委班子在2020年的工作表現如何,有哪些不足之處呢?”

評價上級部門是一個典型的“送命題”,這讓李東沐有些為難。

秦長青或許也看出了他的難處,因此有引導性的給了提綱。

“亮點工作或者突出工作,可以列舉三至五件。”

“不足之處,最好不要用模棱兩可的話,可以用具體事情表述。”

李東沐點點頭:“我覺得亮點工作主要有高等教育、安塞爾中心建設……”

“不足之處呢,可能就是思想不夠解放,開拓進取的精神有待進一步提升……”

聽到李東沐的不足彙報後,秦長青笑了笑。

“東沐市長,看來以前做秘書的時候,沒少寫這方麵批評意見啊,有水平,但是不夠誠懇。”

麵對秦長青的批評,李東沐尷尬的笑了笑。

“秦局長,這個……確實不太好說啊。要是傳出去又該被批評zz站位不高了。”

“行吧,那說一說省政府的吧。”

說起省政府的工作,李東沐基本上原封不動的將剛才彙報的內容又彙報了一遍。

“嗯?東沐?這有些太敷衍了吧?”秦長青皺眉道。

“秦局長,這幾項工作都是省委省政府的重點,但是具體推動是由省政府推動的,而且由溫省長親自掛帥。”