本書主要包括管理思想論、管理係統論、管理方法論、管理價值論共4篇,13章,涉及內容為:古代管理思想、傳統科學管理思想、行為科學管理思想、現代管理思想、管理係統論、管理運動論、管理範疇論、感性方法基礎、市場調研方法、理性方法基礎、價值分析方法、管理價值觀、誠信價值觀等。
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