葉韻沉思起來。
她知道齊禹說的沒錯，以齊禹的手藝，這家店絕對大有所為，而且相對穩定的工作，對當下的她而言，也彌足珍貴。
可是，211本科畢業生當服務員，說出去著實不好聽，家裏人知道了，別說爸媽，恐怕就是一貫支持自己的葉豪，估計都絕對不會理解，到時候鬧得難看了，葉豪跟齊禹怕是朋友都沒得做。
雖然銷售說出去也不好聽，但比起服務員還是好得多，起碼西裝革履的，看起來還像是個白領，即使其中辛酸懂得都懂。
至於薪酬，她反倒不是那麼在意，畢竟這幾年當銷售，她收入平均下來著實不高，畢竟她心思都沒在這上邊，業績並不出眾，又經常在臨考前辭職備考，兩年下來，賺的錢也就七萬出頭。
想了想，她決定如實把自己的想法給齊禹說了，畢竟她看得出來，齊禹是真心想要幫助她，而且那碗蘑菇肉片湯確實讓她非常感動。
齊禹聽後不由笑笑：“服務員什麼的隻是個稱呼，你要覺得不好聽，大不了給每個服務員都叫經理，大堂經理，迎賓經理，美食顧問，營養顧問，很簡單的。”
葉韻：？？？
齊禹又說：“而且我覺得，隻要我們店名聲打出去了，職業名頭再好聽點，薪酬福利待遇再跟上，五險一金管交，穩定性也可以保證，就足夠堵住絕大多數人的嘴了。”
葉韻一陣沉默，末了問道：“那麼，薪酬方麵呢？你打算怎麼給？”
“分兼職全職。”齊禹說：“剛我給我媽也商量過了，兼職就參照我們店裏現有的兼職生，主要做些傳菜清潔的活。”
“至於薪酬，店麵擴張了，工資當然也要漲，初定是按照二十塊錢的時薪算，一天工作六至八小時，考勤方麵沒那麼嚴格，但一個月至少要出勤九十個小時，出勤一百四十四小時以上，會額外給八百全勤獎，另外要辦健康證，合同半年一簽，相對沒那麼穩定，而且沒有五險一金。”
“專職的種類就多了，普通服務員主要要負責迎賓、點菜、傳菜和清潔衛生等基本工作，工作時間基本是每天上午十點到夜裏九點，輪休製，每月休六天，周末雙倍工資，節假日三倍工資。”
“初步計劃，底薪應該是定在三千五，含五險一金，每月無特殊原因的遲到早退不假曠班，也有八百全勤獎，嗯，因為堵車等特殊原因導致的遲到，隻要不是太過分，太頻繁，我們也能理解，另外病假或者確有要緊事請的事假，也是不會扣全勤的。”
“另外，我媽確定了晉升計劃，會將服務員分為八個等級，每季度考核一次，確定是升級、維持還是降級。”
“最初始的八級底薪就是三千五，定義為實習生，隻要不犯大錯一個月後都能轉正，轉正後就是七級，底薪三千八，六級四千一，五級四千五。”
“四級及以上就是核心員工了，四級五千三，三級六千五，二級八千，一級九千八。其中，也隻有四級及以上才有資格競選領班和正經經理等職務，當然，我們直接聘請的經理、領班，也會直接定在四級以上。另外，以上是級別工資，職務工資另算。”