七點整，施宣下課被帥佳明直接接到了會議室，這是自施宣上任以來開的第一次高層領導的會議，所有的人都已經到齊，施俊輝也在。
施宣走進會議室時，沒有一點羞怯，反而顯得很大氣，就像一個公司的老總似地。
她坐在帥佳明指引的位置上，看看大家，笑著說：
“大家好！我是施宣，各位在招聘會上都見過的，今天見到大家很高興，大家知道因為我還在上學，所有開完會還要去做功課，所以，我們的會議就簡單一點吧。”
這時，帥佳明把早晨施宣讓他收的東西都交給她，她大概看了一下，
“大家知道，剛剛，我們查整了公司餐廳的嚴重的貪汙問題，所以，我想就這個問題，跟大家討論一下，在其他各部門是不是也有這樣的問題，大家都是公司精挑細選的人才，到現在已經上任有半個月了，我想請大家就這一問題談談看法。”
大家各自看看，銷售部的李天亮看看眾位，說道：
“我先來說一下吧，我自接任銷售部經理一來，在這方麵確實發現存在很多問題，而且問題很大，但是要解決還需要一段時間，也需要研究出一個好的方案，因為以前公司裏關於這方麵的問題，管理很鬆懈，各部門似乎都把這個問題沒有放那個島重要的位置上，勢必在這方麵給公司造成一定的無謂的開銷。”
他剛說完，人事部的王陽也說道：“這個問題在我們人事部存在的也很嚴重，就像剛辭啊銷售部說的，我們也是剛剛接手，還沒有來得及處理，也沒有一個合適的辦法。”
說完，其他部門的經理也都紛紛點頭。
此時的施俊輝看的震驚，原來公司在開銷方麵如此混亂，以前卻從來沒有人提出過，想想那些經理估計也是在其中獲利不少，而施宣啟用的這些剛出校門的學生，卻在品行方麵都如此正直，而且都敢於發現麵對問題，心裏不禁感歎，這個施宣小小年紀，卻有如此的領導才能，真是對她佩服不不已。
“那好，盡然這樣，那麼請各位現在暫時放下手頭其他工作，用一周的時間，徹查各部門類似問題，凡有舉報者，都有獎勵，自首者可免於處罰，一旦查出來的人，嚴懲不貸。而且，剛好趁這次機會，將品行有問題的員工裁員，馬上麵向社會招聘，這些工作由各部門經理負責，我們富隆集團不容許蛀蟲在其中富士我們的公司。下周聽一時間，在這裏開會，回報各部門工作。”
散會之後，施宣回到辦公室，施俊輝慢慢走進來，施宣趕緊招呼：
“爸爸，我今天表現不錯吧？”施俊輝笑笑：“是啊，都讓爸爸覺得自己老了。”
“誰說爸爸老了，看你這麼精神煥發的，哪像個老頭啊！”
施俊輝愣了一下：“我還不至於像老頭吧？這孩子。”
帥佳明拿過施宣的書包：“施總，您該做功課了。”
施宣這才想起自己還是個學生，無奈的任帥佳明把那些書本拿出來，給她補習。