何雨水的表現特別驚豔，以至於驚動了高級別的領導。
黎愛軍心中警報拉響，這個是絕對不能涉足過深的。
老實說，要是一不留神利欲熏心，在大浪潮中表現過頭，那就會被打上大浪潮的烙印。
就算你能風光十年，可未來的人生之路呢？
還有幾十年的人生咋辦？
自己的兒孫輩甚至都會受到影響，所以，得趕緊刹車。
就他們倆在1966年，已經發展到這樣的勢力，而且也有了一定的影響力和權力，可以保他們夫妻倆安穩度過大浪潮時期了。
這就夠了，絕對不能迷失了方向。
於是，夫妻倆商量對策，重新變得稍稍低調一些。
春節過後，到了1967年的時候，上麵看中何雨水的領導，覺得這個女孩子魄力還是不夠，革命不夠徹底。便放棄了要培養她的想法，黎愛軍大大地鬆了一口氣。
劉海中在軋鋼廠總廠這邊沒有折騰成功，但劉光天這小子在三分廠那邊倒是成功了。
他順利成為了三分廠革委會的成員，恰好那邊的廠革委主任是劉海中曾經帶過的一個徒弟藍光。
三分廠就成了劉海中徒弟和兒子的天下，他自己在總廠三車間待得不舒服，要權沒權，要職位沒職位。
便想著要調到三分廠去，不過這隻能是癡心妄想。
不論是許大茂，還是黎愛軍，都不會放他走的。
這兩人現在與寧青霞也是團結在一起，所以，李懷德下麵的三員大將，像門神一樣守著李懷德。
李懷德在紅星軋鋼廠的勢力像鐵桶一樣牢固。
到了1967年，各地陸續成立革委會，取代原來的廠長製。李懷德出任紅星軋鋼廠的革委主任，他手下的三員大將，寧青霞、黎愛軍和許大茂就成了軋鋼廠革委副主任。
當然，廠裏不止這三個副主任，一共有六個副主任。
不過，這三人的分工可不一樣。比起其他副主任，他們的權力更大，管理範圍更廣。
同時，他們三人更得李懷德主任的信任。
寧青霞相當於常務副主任，做李懷德的助手，協助李懷德分管全麵，哪一個部門，她都有權插手。
如果李主任外出開會或者公幹去了，就是寧青霞一個人說了算。
許大茂是主管文藝宣傳工作的副主任。
文藝宣傳工作，在大浪潮時期算是一個特殊的部門。
整個大浪潮時期，文藝宣傳工作基本上取代了所有的輿論部門。
上麵的新政策，新思潮都是通過文藝宣傳隊來宣傳傳播的。
相當於，說你這個人是好人還是壞人，宣傳隊可以通過輿論來控製。
許大茂幹這份工作，得心應手。
他腦子靈活，緊跟新生事物，轉頭快。
再加上常務副主任寧青霞本就是從事文藝工作出身。
所以，在他的帶領下，在寧青霞副主任的大力支持下，紅星軋鋼廠的文藝宣傳工作成了部裏遙遙領先的先進單位。
這樣一來，文藝宣傳工作這一塊深得李懷德主任的依賴，這一塊工作，李主任基本上隻要結果，不管過程。
所以，許大茂在這一塊基本上成了土皇帝一樣，他說了可以算數。
黎愛軍成了廠裏分管安全保衛工作的革委副主任。
在大浪潮時期，沒有哪個部門比安全保衛部門更重要了，也沒有哪個部門比安保部門權力更大了。