第57章 我的牆角,可不是什麼人都能撬的!(2 / 3)

她走進總監辦公室,一眼便看見苗苗低著頭,肩膀不斷顫動,似乎在哭。

“樂瑤,你來的正好。”傅睿航按了按太陽穴:“是這樣的,苗苗組的項目又被打了回來,他們的設計似乎遇到了瓶頸,你幫著他們一起改一下。”

苗苗抬起頭,滿臉的淚痕,她伸手擦了擦,不服氣地看著傅睿航:“不用她幫,我自己可以。”

傅睿航皺眉,他目光銳利地看著苗苗:“甲方剛剛打來電話,要求我給他們換一個執行設計師。”

苗苗一震,男人繼續說:“我讓樂瑤幫你是給你留了臉麵,別任性,你那個位子有的是人願意坐。”

兩人都沒見過傅睿航如此咄咄逼人的一麵,苗苗臉色蒼白,她哆嗦著嘴唇,最後什麼話也沒說出口。

她站起來,低著頭走了出去,越過樂瑤的時候,甚至都沒看她一眼。

辦公室內就剩傅睿航和樂瑤兩個人。

“耽誤你下班了。”傅睿航有些抱歉。

“倒也不是耽誤下班的事情,”樂瑤一訕:“我覺得,哪怕我幫了她,她也不會感激我。”

“公司會感激你,我也會。”傅睿航笑起來,目光灼灼地看向她。

“領導畫的餅,我無福消受,我還是去幹活吧。”女孩子歎了口氣,五官立刻生動起來。

她轉身走出去,沒看見傅睿航在身後仍笑著望著她。

樂瑤的組員已經下班了,全公司隻剩下苗苗那一組在加班,要說其他同事沒有意見是完全不可能的。

見樂瑤過去,大家似乎都看到了救星。

“給我看看甲方的修改意見。”樂瑤朝著苗苗伸出手。

苗苗眼睛直直地看著屏幕,半晌沒動。

“那你們自己想辦法吧,我先下班了。”長相漂亮的女孩子說出來的話並不那麼漂亮,她轉身就走。

“等等。”苗苗在身後叫住她,掙紮片刻,將甲方的意見遞給了她。

苗苗接到的是一個新成立的公司,要在公司裏展現一些能體現團隊凝聚力的設計。

樂瑤翻看了苗苗組之前的設計,他們組在前台背景牆上展現了對方公司的宗旨,在員工活動室內做了相框牆,用於擺放員工的照片。

都是中規中矩的設計,可是偏偏對方的負責人是個很年輕的男生,他的訴求是“活力”。

於是苗苗就開始了改一版被駁回一版的曆程。

樂瑤有些想笑,她將甲方的意見拍在苗苗的桌上:“有沒有看見對方的訴求?”

苗苗一臉疑惑。

眼前的女孩子歎了口氣:“人家要的是活力,你給的雖然也是能體現團隊凝聚力的方案,但是和活力是一點都不沾邊。”

苗苗的臉上一陣紅一陣白,她的組員發出來一聲聲煩躁的歎息。

“我給大家提供個想法,”樂瑤坐下來:“前台不要使用又長又土的宗旨,改成簡單的公司logo,強調下立體感,渲染下色彩,盡量往高級上靠。”

大家聽的都很認真,女孩子繼續說:“員工休息室也不要用照片牆,做個留言板吧,眼色明亮一些,和公司的裝修相契合。”

苗苗看著樂瑤一點點的給出修改意見,內心有座叫做“偏見”的大山轟然倒塌,她握緊筆,一時沒說話。

樂瑤洋洋灑灑地說完,然後就把主動權交給了苗苗:“可以參考一下,如果你覺得可以采用的話,我也可以留下來幫你。”

“謝謝。”苗苗輕聲說,她抬起頭,似乎有些緊張地開口:“請你,留下來幫我。”

“好,那就開始吧,早點做完早點回家休息。”樂瑤當機立斷,她跑回位子上搬來電腦,與苗苗他們坐在一起。

有了思路,改起來就快多了。

樂瑤時不時地給出些意見,苗苗按照她說的試了下,確實效果更好。