對於廠裏的員工，張衛國沒有什麼要求。
這樣的活，誰都可以幹，也沒有什麼技術含量，隻要經過簡單的培訓，誰都可以做。
這樣的工作，沒有任何的難度，這樣也就沒有什麼技術的要求了。
要是一些技術工，越是時間長了，他們的技術越熟練。
新人沒有辦法和他們比，他們幹的活越多，創造的價值越大。
張衛國招的又是年輕的小姑娘，根本沒有體力這方麵的擔心，在速度上也不會慢。
更主要的是，多幹一年，就多賺幾塊錢，是有時間獎勵的。
幹了一年的就比幹了兩年的少上幾塊錢，也有不一樣的情況，你要是幹的多了，這一部分的錢也是能夠賺回來的。
誰幹的多，賺的錢就多。
這是防止有人摸魚，隻拿錢不幹活。
剛開始入廠的時候，有人可能會珍惜這樣的機會，會好好的工作，這樣的機會不是每個人都能夠得到的，他們能夠獲得這樣的機會，那是非常珍惜的。
可是，隨著時間的發展，他們要是發現，大家無論幹活如何，大家的工資都是一樣的，幹活多和幹活少，賺到的錢都是一樣的，他們也就不會那麼努力的幹活了，也會和其他人一樣。
這樣，大家一起偷懶，也是哪一樣的錢，他們也會這麼做。
沒有人願意多出力，還是和那些偷懶的人一樣。
要是大家都這麼幹了，張衛國的工作也就不好做了。
隻有他們卷起來，才能夠讓更多的人有動力。
怎麼能夠讓這些人行動起來，錢是最好的獎勵，隻要你多努力一下，就能夠多拿到錢。
這個時候，大家都希望多賺到錢，能夠多賺錢，他們也願意多幹活。
他們的工資本來就比一些人多，現在還能夠賺到更多，這樣他們充滿了動力。
錢多了，就能夠過上更好的生活。
在這裏，他們花錢的地方不多，也就是吃飯花點錢，這個價格還便宜，也花不了多少錢。
這裏離著四九城還有很遠的一段路，他們也沒有機會去逛街，花錢的地方更少了。
在周圍的村子，有一些賣東西的地方，裏麵的東西也就是一些生活用品，非常的簡單。
他們還能夠去買一點東西，也不會花太多的錢。
他們這些人，都有一個習慣，那就是存錢。
存錢這種思想，在他們的視線裏可是根深蒂固的。
在一些老房子裏，在牆縫裏總能夠發現一些錢，那都是主人藏起來的，有的時候就連他們自己都忘記了。
藏錢的地方有很多，他們根本就記不過來，有的時候就會把一些地方忘記了。
除了牆縫，書本裏麵也是經常有錢的。
為什麼父母那輩能夠攢下來錢，年輕人攢不下來錢？
父母那個時候，賺的錢不多，東西也便宜。
一塊錢，就能夠買很多的東西了。
到了年輕人一代，他們賺的錢也不多，物價貴了。
一百塊錢，都買不來多少的東西，東西貴太多了。
物價再漲，工資沒有漲。
這是一個方麵，還有一個方麵就是，年輕人根本沒有藏錢的習慣。
他們根本就攢不下錢。