郗副部長可能感覺自己說得太高深了，就舉了幾個例子。
“我問你幾個問題，你如實回答，回答完也許你就明白我的意思了。”
“爸，您問吧。”
“你覺得貪官多嗎？”
“爸，我不知道具體數量，無法衡量多少，但我在道南待了這麼久，發現貪官是有，但絕大部分體製內的工作人員都是辛辛苦苦靠工資生活的普通人。雖然現在新聞裏有不少階級對立的新聞和脫離群眾的言論發生，但我感覺其實很多體製內的人是有這個心，但迫於很多方麵的原因沒辦法，隻能選擇視而不見。”
“你說到點子上了，很多人並不是不去做好事，而是迫於某種壓力，畢竟，生存才是首位。但沒辦法，這個群體越來越壯大，總會出幾個鳥人，比如那個做頭發不成，就威脅理發師的所謂的幹部。這種人對整個體製的影響很大。但是你不得不承認吧，這種事終歸是被老百姓摒棄，大家知道這種事是不對的，是不被主流價值觀接受的，這就是我們的製度優勢。對，會友貪官壞官，這不是製度的問題，是人品和環境的問題。”
“我這樣和你說吧，老爸這輩子見過很多領導幹部，和他們接觸久了，發現其中有不少都挺有想法，當然，這其中也有不少後來身陷囹圄，說白了，很多人是被這個金錢至上、女色至上的環境影響了。這是我們大力發展經濟，會經過的一個必然階段。就跟之前的粗放型經濟一般，勢必會破壞環境。”
“但你不得不承認的是，我們仍然保留了這個社會的真善美，當然，如今在幹部處理條例上，我們仍然有不足，比如，喜歡以黨紀處理代替刑罰，比如個別地方以身份來區別刑罰，這些我們已經在改了。老爸同你說，下一個五年，我們就要出台專門的體製內相關處理法律。我們肯定要不斷完善這個製度。”
小郗聽得很認真，他逐漸明白了爸爸的意思。
“爸，你的意思是即使前行路上有不少讓人很痛苦的事情發生，但總體仍然保留了最真的真善美？”
“有這方麵的意思，以後慢慢去體會，對了，看你這麼懂事兒，我就給你說個秘密，這個秘密不要告訴你叔叔。你叔叔已經的副省級已經板上釘釘了。”
“真的嗎？直接從市長提副省級？”
“不出意外就是如此了。你叔叔自己都不清楚，這次我們用人很大膽…不過還是那句話，就希望你叔叔在這半年裏別出差錯，不然…”
掛完電話後，小郗陷入了沉思。
一會兒，郗副部長的信息發過來了：你就跟著你叔叔學點本事，不要太著急，也不要慌，爸爸相信我兒子是好樣的。
這時，鎮黨委書記正在網上搜索一切郗姓大領導，因為這個姓氏比較少，很容易就看到郗副部長了。
於是…