第二百六十六章 安排舅舅一家(3 / 3)

不過,這次參與會議的人員主要局限於高層領導之間。

之所以沒有沒有召開全體幹部會議,就是怕人多嘴雜,各方顧及自己的利益鏈,非但不能商量出對策,甚至可能把事情弄的更複雜。

不過,製定抽調人員的基本準則就是,好的留下,差的全送過去。

當然,也不能全部把差的抽調過去,最起碼也要塞幾個六七級技工過去,這樣也好應付一下。

雖然,上麵有明確的抽調條件,規定抽什麼工種的過去,什麼技工等級的。

但是自古以來。

上有政策,下有對策。

誰都想把好的職工留在自己廠裏。

所以,今天楊軍他們五人專門關起門來商討這個事情。

楊軍見大家都不說話,於是就敲了敲桌子道,

“廢話我就不說了,上頭的文件大家都看過了,現在大家來商量一下具體的辦法吧。”

楊軍話音剛落,尚鐵龍就首先開口道,

“一下抽調三千人,我們廠不是耽誤生產嗎?”

楊軍聞言,皺了皺眉道:“老尚,現在不是討論耽誤生產的事,你還是說說怎麼個抽調法子吧。”

尚鐵龍聞言,眉毛一挑,大聲道:“還能怎麼辦,就按上次考核成績辦,從底往上劃拉,差的全送過去。”

經過一段時間相處,大家都知道這個尚鐵龍頭鐵、性子直,眼裏揉不得沙子,說話做事直來直往。

雖然,大家都知道抽調這種事,都是把差點送走,好的留下,但你也不能直白白的說出來吧。

“我覺得還是征詢一下大家意見吧,對於那些想去煉鋼廠的,我們不攔著,如果人數不夠,到時候咱們就按老尚的法子辦。”袁凱宗道。….眾人聞言,都點了點頭。

文件中也有這部分規定,要求大家憑自願原則,去留隨意。

“事情緊急,留給我們的時間不多了,這樣吧,就以三天為限,征求全體職工的意思,如果到時候人數還不夠,就隻能按照上次技工考核成績決定去留了。”劉峰借口道。

眾人聞言,點點頭,目前也隻能這麼辦了。

不過,大家心裏都明白,沒有幾個人願意自願去煉鋼廠的。

畢竟,他們的家和家人都在四九城,誰也不願意背井離鄉,遠赴異地。

不過,該走的形勢還是要走的。

至於有多少人願意去煉鋼廠,隻有三天後才能知道。

……

三天很快過去了。

從報名登記上來看,隻有不到三百名職工願意去煉鋼廠,而且這三百人大多還是未婚青年,他們之所以願意去煉鋼廠上班,是抱著分職工宿舍的目的去的。

畢竟願意留在四九城的還是大多數,他們即使沒有宿舍,沒有職工住房,寧願和自己的家人擠在一起,也不願意去煉鋼廠。

所以,今天楊軍他們又聚在一起開了個會。

但這次會議不僅有他們五個人,還有各個科室的主要負責人。喵喵尒説

剩下的2700名抽調名單隻能按上次考核成績抽調了。

經過開會決定,從各個車間抽調2650名職工,另外再抽調五十名幹部和辦事員。

煉鋼廠那邊不僅需要生產的職工,也需要管理幹部,所以,這次幹部和辦事員也在抽調的名單中。

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