“我覺得漲到一個人五萬比較合適！”
五萬這可不是小數字了，是很多工薪階層小半年的工資。
而且，漲到五萬之後，就跟一般的出行、旅遊的費用拉開了明顯的差距。
對於周暮岩來說，他肯定還是能出得起這個錢，但在他看來，很可能性價比會變得非常差。
就像很多人在消費的時候，同一件商品，降價五百就是真香，漲價五百就是惡臭。
包旭思考片刻之後說道：“但是目前我們提供的服務，應該是達不到這個五萬的這個檔次。”
“也就是說，得稍微升級一下服務的內容？比如，增加一些受苦的項目？”
聽到這個，閔靜超有點不寒而栗。
好家夥，還增加受苦項目？
這個事情千萬不能讓別人知道是我提議的，否則我就完了！
但既然已經話趕話說到這了，閔靜超也隻能說道：“這個你自己考慮。”
他是不太想讓包旭“服務升級”的，可漲價之後不升級服務這也說不過去。
包旭又沉默了一會兒，然後像是想通了，高興地說道：“謝謝，這個提議對我而言很有啟發，我會認真考慮的！”
“替我感謝一下你的那幾位同事，等他們來參加受苦旅行的時候，我可以直接給他們一個巨大的內部折扣！”
閔靜超心中表示嗬嗬。
我的那幾位同事？抱歉，他們指定是不會去了。
周暮岩看到價格這麼貴很可能會選擇其他方案替代，到時候就是皆大歡喜的結局：《彈痕2》項目組的同事們愉快地帶薪旅行，逃過了去受苦的厄運。
“好嘞包哥，那你先忙，咱們回頭再聊。”
掛了電話，閔靜超長出了一口氣。
事成一半了，接下來就是去找周暮岩，完成另一半。
午休結束之後，閔靜超照常來找周暮岩彙報開發進度。
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彙報完畢之後，閔靜超假裝無意間提了一句關於受苦旅行的事情。
“對了周總，我之前跟騰達那邊的朋友閑聊的時候，打聽到了受苦旅行那邊的價格。”
周暮岩原本在看方案，立刻抬起頭來：“哦？多少錢？”
閔靜超說道：“每個人應該在五萬以上。”
“嘶……”周暮岩不由得微微皺眉，倒吸一口涼氣。
每人五萬？
那這就有點太多了。
雖然周暮岩對受苦旅行的內容很滿意，但在場館內練練攀岩、去搞一下野外生存，就花這麼多錢？
這筆錢如果是自己組織員工出去旅遊，似乎能玩得更好啊。
周暮岩皺眉說道：“是有點貴了，我覺得定價如果在三萬左右還能接受。”
“要不……你跟孫希商量商量，咱們換個方案？”
閔靜超簡直是喜出望外，但又不能表現得太明顯，努力保持平靜：“嗯，我們當然都沒問題，聽周總你的安排。”
周暮岩說道：“好，那我找人去考察一下其他的替代方案，帶薪旅遊也好，帶薪休假也罷，總之再考慮考慮。”
“而且受苦旅行那邊也不急否定，這不是價格還沒出來呢嘛。”
“你那邊的消息我當然信得過，但價格畢竟還沒定死，說不定還會有變化。”
閔靜超不由得心中偷笑，價格確實會有變化，但包旭明顯已經被自己忽悠住了，就算變化，也隻會更高，不會更低。
可以，逃避受苦旅行計劃到目前為止大成功！