京都的人才招聘告一段落，顧子南打算打道回府。
臨走前，他約周宗澤吃飯。天元地產原來的一套人馬都還在，人常說一朝君子一朝臣，將都換了，帥自然是要換的。而且，何敏芝在經營中管理混亂，嚴重在員工中形成不良的風氣。惡習難改也是必然的。
他必須要好好利用周宗澤這個人才來為已所用。
選人用人是經營的成功之道。目前，天元地產經營處於停滯不前的地步，必須先置地、投資、銷售、蓋樓，經過層層工作來盤活資產，讓一潭死水活起來。
這就需要有一根棍子把死水攪成活水。
“顧總，你好啊。”
周宗澤並不了解顧子南的苦心，以為他要和他敘舊。
“宗澤，我明天打算要回海州，單獨約你出來，你能猜出為什麼嗎？”
周宗澤笑笑說：“不知道，老板日理萬機，我非常榮幸啊，這幾天我將公司情況了解了下，有些想法沒敢找你聊，擔心我是班門弄斧。”
顧子南一聽這小子還真是挺有思想的，心想，有戲。
“是嗎？有想法是好現象，我害怕的就是沒想法。說實話，我也是第一次接手房地產這個行業，我是中文係畢業，以前靠筆吃飯，現在改行了。在建築方麵我是個門外漢，在這方麵你應該是我師傅。”
“顧總，你這樣講就更讓我佩服了。我們倆同齡，你事業做的這樣大，而我呢？唉，說來慚愧。”
“人和人不要比。雖然我們同齡，但我相信我的經曆比你要複雜的多，甚至在鬼門關走過一遭。每一次磨難都是一次人生的洗禮，我們還年輕，日子還長，任何時候起步都不算晚。”
周宗澤苦笑著說：“話是這樣講，怎麼能不比呢？顧總，像你這樣年輕事業做的這樣大的人我是第一次見到，我對你是十萬分的敬佩，也願意跟著你赴湯蹈火。”
“好。我要的就是你這句話，天元公司是富源地產的分公司，經曆了這次資產重組，元氣大傷，不過通過招聘人才，也注入了新的活力，人員結構年輕化、知識化，我相信通過這次重組，一定會浴火重生的。我非常看好你，也想給你施展抱負的機會，不知你有沒有這樣的勇氣？”
顧子南定定地看著周宗澤說道。
“當然有。我雖然前段時間當保安，但我也一直在收集京都房地產有關的消息。目前，有一塊位於東郊的地皮正在競拍，根本京都市五年規劃，遲早會成為京都的市中心，如果我們肯出大價錢拍下這塊土地進行開發，那麼將來一定會賺的盆滿鍋溢的。”
“真的？在哪兒？”
“京華村，離京都市大約五公裏。而且京都市正在往外部延伸，這一塊目前雖說看著挺荒涼，但前景相當好。”
聽了周宗澤的分析，顧子南連連稱是。
“好，這件事就由你去辦，要不惜一切代價拿下，把這一次行動作為你試用期的一份試卷如何？”