為了進一步搞好“兩清”工作，盤活信貸資產存量，我行決定加大依法清貸款的力度，在現有貸款戶中，經摸底排隊，擬對以16家企業實行依法清貸。
第一類，考慮到信貸風險，不得不依法起訴或應予訴訟保全的企業：深圳芙蓉食品有限公司，深圳汪氏投資發展有限公司，汪氏實業（深圳）有限公司，今日吉利電子有限公司。
第二類，通過起訴可能收到一定效果，和應中止訴訟時效的企業：深圳勝雅實業有限公司、佳木斯招商開發公司、達利絲紡織貿易有限公司、深圳錦繡貿易公司、十八子實業有限公司、深圳五湖四海貿易有限公司、隴海麻棉製品有限公司、中華彩印有限公司。
第三類，以協調和法律手段相結合解決的企業：深圳玉風金龍大酒樓、深圳深汕膠丸廠、寶島實業（深圳）開發公司、深圳三八股份有限公司。
考慮到當前依法清貸工作中碰到的一些實際問題（如訴訟、執行時間長，一時難以奏效，房地產行情低迷，拍賣抵押物可能造成現實信貸風險等），我行設想將上述企業統一呈報，除第一、二類企業建議迅速進入法律程序外，其他企業將本著有利於我行排除信貸風險、有利於平衡資金頭寸、有利於實現經營效益的原則，根據銀企雙方的協調情況，分別處理。
我行原聘請深圳國太律師事務所代理訴訟，現擬繼續聘請該所代理訴訟。
以上請示，妥否？
請批複。
附件：《擬起訴企業基本情況》
市民銀行湖貝支行
一九九六年五月十八日
夏天寫好文件，送給王顯耀審閱。王顯耀已經看過不少夏天寫的東西了，對他的文字組織能力已經放心。他看了個大概，便在三份文件上分別寫上“同意上報。”字樣，夏天拿到機要室，請韓小妞打印成文。
夏天回到辦公室，覺得要按照王行長的意見，整頓一下部門紀律了，於是形成了下麵一個東西：
關於強化考勤考績製度的意見
本科各同誌：
現將總行《市民銀行考勤製度》和支行《關於謝友等三人違紀情況的通報》給你們傳閱。結合《“三防一保”責任書》的精神和支行整頓紀律的意見，本科強調：要善於把別人的教訓轉化為自己的經驗。
自從支行班子到位以來，原服務社的三個信貸部合並為信貸科，之後又將計劃部並入，成為計劃信貸科。同事間經過一年的磨合期，其間，對原有人員經過甄別、了解，應該說，不論過去工作中有什麼不足，同誌間的感情還是比較真誠、友愛，各位也有一定素質。有若幹同誌的工作還比較令人滿意。但我們也有不少毛病，雖經一年多來，科會議上多次善意提醒，甚至個別談心，有的同誌改得不多。結合貫徹上述文件，我特別提示以下，希望引起注意。
1、要徹底摒除過去三個信貸部期間養成的工作作風渙散的陋習，對工作要雷厲風行、幹脆利索。一個人如果成了一張水牛皮，曬幹了是三斤半，浸濕了也是三斤半，將令人討厭。
2、考勤問題要引起高度重視。結合本科工作特點，準備報請行長執行一個變通方案。原則上，上午上班和下午下班打卡。但是，卡打得再好也沒有多少用處，關鍵要看業績。上班期間不論是公事還是私事，出發告訴我，作個輔助記錄。外勤人員在一個月的24個工作日內，必須有15天以上在企業，不能呆在辦公室無所事事，談天說地。月終要根據下企業情況和業績進行考核，這就是考績。這一條報行長研究同意後執行。