“哎呀呀，你也看到了啊，我啊，最近為公司新員工的事一直忙啊忙，忙到焦頭爛額…嗬嗬，再說，來到這裏，你也看到了啊，”謠溪無辜的聳聳肩，試圖將“打馬虎眼”進行到底，“我的確沒有幹什麼亂七八糟的事，當然也不是故意掉你胃口，欲擒故縱什麼的。”
不明白內情的小月看著謠溪和林馨池的“對峙”，猶豫的試探：“你們，是妻夫嗎？”
啊？謠溪瞪大眼睛。妻…妻夫…夫……？她和林馨池嗎？她們像嗎？
“不是。”隨即，謠溪和林馨池異口同聲的回答。
謠溪又補了句：“小月，你們順便認識一下，他是和你一班的公關，林馨池。”
小月仔細看了看謠溪和林馨池的表情，以他的豐富閱曆，使他能夠頓時明白兩人之間微妙的關聯，聰明如他，也就沒有再多嘴問什麼。
謠溪今天一覺睡到了九點，對於普通上班族來說，這不算什麼，可是個很難得的是，這事兒發生在了，據說是為了說服某四隻老頑固，已經四天五夜沒睡著的謠大經理身上。
郭屹枝、李靳華、江敏聲、趙記恩。
謠溪痛苦的源泉。
就謠溪長期對她們的調查研究顯示，她們壓根兒與設計圖大案毫無關係，準確的說是，自從她接受公司以後，這四個人根本就以變相罷工的態度對待謠溪。可不擺平她們，謠溪寢食難安，一顆老鼠屎壞了一鍋湯，更何況是是四顆。
再說，這也關係到謠溪在企劃部的威嚴，倒不是非得做新官上任三把火，或者殺雞儆猴殺一儆百之類的事，才能起到威懾作用，你要是實力就擺在那兒了，讓人無話可說，那才是你的本事。況且，還都是要長期相處的同事，隨便拿哪兒個做靶子，你就等著從今以後被當成所有人的靶子吧。與此相比，謠溪更願意細水長流的滋潤，讓她們彼此在工作中慢慢磨合，慢慢默契。
不過，那也要別人肯合作才行，她們要是整天就想著怎麼讓你吃癟，沒個百八十年，你們是說不到一起去的。狗急了都會跳牆，更何況是人？
“李靳華女士，這就是你這個月的工作報告嗎？你身邊的同事難道沒有告訴你，這裏是恒達股份有限公司，不是你家對麵的購物街，你想去就去，想來就來？”謠溪彬彬有禮的說，“我不會辭掉你，是因為公司人才緊缺，你在公司可是元老級別的了，自然有過人之處。可幾個月下來，你的表現卻與你的工資、你的身份、甚至是我母親給我灌輸的印象是成反比的。公司不需無能之輩，偷懶耍滑也要是在完成工作的情況下。”
李靳華又來了，老是沉默以對，不讚同也不反對，整個敷衍加拒絕合作。
現在整個公司經過謠溪的任員改革，審核期、試用期，是終身的。隻要你在公司一天，你就處在審核期、試用期，公司早已為此組建了專門的評價小組，對公司員工進行工作業績、工作態度等方麵全天候的監督。每個月，上報一次。
“公司的人事部門的新企劃已經正式實施，這事你是知道的，當初在我提出時，幾乎沒有人反對，也包括你，可你卻從未遵守過公司的規章製度。”謠溪頓了頓，變得嚴肅起來，“所以，我今天就此把話跟你說明白。除非你把你能坐到今天這個位置上的全部實力拿出來，否則，你不就不用想從我這裏拿到任何事假批條了，因為，我會給你一張真正的休假單，讓你一勞永逸！現在，把這份報告回爐重鑄！”