五百塊一個月，包吃包住，幹得好還會有獎金發，最高可以拿到基本工資的十倍，也就是五千塊。這樣的招工啟事，在青龍鄉鄉政府的配合下，直接貼在了十多個村寨的最醒目位置。一時間的，報名人數幾乎占了全鄉總人口的百分之七十，除了那些走不動路的老頭老太，以及腦子有問題的主，基本上，能來的就都來了。
報名以及考核的地點，就在診所學校內。
首先要考核的，就是家裏子女的就學情況，隻要順利完成九年製義務教育的家庭，就有資格不經考核直接錄用，名額是一個。可惜的是，數遍整個青龍鄉，不管是男孩子還是女孩子，多半隻會讀到小學畢業，原因很簡單，當地唯一的初中，遠在百十多裏外的青龍鎮上，這對教育觀念淡漠的村民們來說，無異於天塹一般的存在了。****結果一場考核下來，滿足條件的，居然隻有三戶家庭。
看到這樣的情況，阿豆忍不住歎了口氣，心說國家的九年義務製教育說了都多少年了，這裏居然還是這樣的情況，學校忒遠，隻能算是其中的原因之一，最根本的，還是村民不重視教育造成的，當然了，手裏沒錢，也是個很重要的因素。
當然了，現在在學校讀書的，其家庭成員也不用經過考核，名額和前麵的一樣，還是一個。現在的診所學校內，就讀的學生大概有二百多個，已經不算少了，隻不過這樣的局麵，是發生在免費入學的基礎上的，並且一旦到了農忙的時候，這裏瞬間就會減少一半以上的學生，剩下的學生數量，根本就不會超過一百個。
減少的學生們，都幹什麼去了？幫家裏幹農活唄！
這個時候，正是學生最少的時候，阿豆選擇現在招聘工人，安的可不是什麼好心。沒錯，他就是要讓當地村民們知道，小看了診所學校的後果，是很嚴重的。
這次招收的工人數量，大概在三百個左右，眼看著就已經去了小半名額了，並且一經錄用，就會頒發工作服以及工具箱之類的東西，看到已經被錄用的家夥興高采烈的模樣，其他村民們都有些坐不住的感覺了，破天荒的第一次覺得，其實讓家裏的小孩們讀書，還是有一定好處的。
接下來的招聘考核，還是圍繞著診所學校的學生們進行的，隻要有孩子在學校裏讀書的農戶家庭，基本能得到二個以上的工作崗位。這種工作崗位，是不能轉讓的，隻能是孩子的家長，頂多也就二個了，至於餘下來的崗位，阿豆直接下了狠手，寧可給了那些還沒結婚的光棍以及大姑娘，也不給那些家裏有孩子卻不讓其上學的農戶們。
這樣的決定，看上去確實很震撼，曾幾何時，連招工都要考慮這種情況了？！
俗話說，給一棒子後在給一棗子，阿豆隨即表示，大概半年之後，還會招收一批工人，到時候，也是按照這樣的考核模式。所以說，家裏有小孩的，不管男的女的，都盡快送來讀書吧，免得因為這個而失去了來工廠上班的資格。
青龍鄉大概有四千多戶村民，阿豆計算過了，隻要竹子加工廠的規模能夠容納五千左右的工人，就能徹底解決當地的就業難問題了。想想也是，每戶都有一個人在工廠上班的話，怎麼說，都要比在田裏刨糧食強吧？就更別說，月收入五百的數額，已經在實際上超過了這裏的平均年收入。
說完所有該說的事情後，阿豆直接轉身走了，留下N多的村民們，有的在那裏開心大笑，有的卻在那裏黯然神傷，但更多的，卻在暗暗下著決心，不管怎麼樣，都要把自己的孩子拉來上學了。
在大學生幹部的考核標準中，就學率也是重要的一項，由此亦可見，阿豆的腦袋，確實聰明，幾乎沒費多大的勁，就已經徹底解決了當地的就學率。這樣的成績，在下鄉的上千個小組中，亦能排到前十名左右了，最好的那個小組，確實很有經濟頭腦，居然已經開辦了好幾個來錢的項目，比如礦泉水、果汁廠之類的。
當然了，這也得益於當地政府的配合。