在韓風的要求下，辦公室的格局被重新改變，不再像以前那樣規規矩矩地等分分隔了，而是非常具有隨意性，他強調員工的個性張揚和創造力。改造最大的是技術部，這裏是韓風改造的重點。
首先，辦公室前端的牆上，韓風專門買來了一個超大型液晶顯示器，屏幕上顯示的，是六度空間裏麵發生的動態，整個六度空間的地圖布滿整個顯示屏，上麵各種信息不斷以泡泡窗口的形式閃現消失，這是六度空間中居民上線和傳送信息，周圍各種小窗口中也不斷滾動著一些數據，這些數據主要是居民創造和上傳數據而產生的內容。另外，每一個居民都會以一個綠點的形式標注在整個大地圖上，當有居民聚會時，綠點群就會非常明顯，而每當地圖上出現麵積可觀的綠點時，其他居民通常都會傳送到這個地方去一探究竟，這就是所謂的“綠點效應”。
員工的辦公形成了一個圓環形狀，正中一圈，然後是中間環形走欄，再接著是外麵一圈，以這種形式來加強同事之間的聯係和交流，由於椅子可以滾動，想要找另外一個同事說點什麼事情，往往隻要雙手一撐，一下子椅子也隨著滾了過去。
另外，一台專門內部服務器被劃分出來，主要用於組建六度網絡內部交流空間，隻有六度公司的認證員工才能進入，利用了三維和二維結合的最新技術，誰遇到什麼困難想請教別人，或者是有什麼最新的創意和想法，都能在六度空間裏麵去發表“帖子”。帖子的形式在六度空間裏以3D地形式呈現，但是如果你懶得登錄六度空間，也可以直接用瀏覽器打開網頁，像瀏覽傳統論壇那樣去瀏覽這個帖子並發表回複。這種2和3D結合的技術，之前還處於開發當中，韓風了解到之後，推了一把力，直接將這個產品做了出來，讓技術部那幫人第一次見識到了這個技術型總裁的強悍實力。
韓風給大家說得最多的一個詞是“個性張揚”，他最不想看到千篇一律的東西。在他的積極推動和影響下，技術部門的那些本來就怎麼安分技術狂人們露出了自己的本來麵目。他們不再穿得像個辦公室白領。隨意地穿著各種各樣自己認為方便的衣服在辦公室中晃來晃去，這其中。就有他們專門請設計部的同事給他們設計地在六度空間裏麵的服裝，他們有一次幹脆來了一次六度版地COSPLAY。另外，辦公室裏麵的奇怪東東也越來越多，小龜、金魚、自行車、籃球、花貓……
粱敬看到辦公室變得“烏煙瘴氣”地，本來還在心中隱隱擔心，但是當他看到那幫小子們不但能夠按時完成自己的計劃任務，並且還不時地提出各種有效的靈感和創意的時候。他就徹底打消了這個疑慮。
由於公司的問題。韓風花了不少時間來改造，所以超級係統的升級工作得到了耽誤。現在。技術部看上去好歹已經像個樣子，韓風暫時放下心來，轉而去關心自己的超級係統。
內核地編製工作早已完成。必須地一些應用程序也基本搞定，剩下的事情，就是將老地1.5版本卸載，然後裝上新版V2.0.
預計到升級時間可能比較長，韓風預先給親人和朋友打好招呼，說最近幾天要埋頭看書，要閉關幾天，到時候打不通電話也不用亂想。對於這個借口，大家還是能夠接受，畢竟期末開始即將來臨，韓風說要閉關複習功課，也沒什麼奇怪的，一直以來，他的學習方式都很獨特。
為了避免到時候消耗地能量過多產生不適感，韓風去附近超市購買了不少食物，然後又去買了一大瓶注射專用的葡萄糖和一套注射裝置。這是為了這幾天給身體提供能量準備的，畢竟升級係統的過程非常消耗能量，他可不想自己到時候因為饑餓而中斷自己的升級工作。接著韓風將住處的電話線拔掉，將手機關機。
萬事俱備，隻欠東風！
韓風往床上一躺，將注射針給自己打上，將點滴速度調慢，然後便開始了超級係統的升級工作。
首先是將老版本的“超級係統”卸載下來，之前早就已經有備份，所以並不用再專門花時間去備份。
這剛一卸載，卻是覺得全身都好像突然一沉，然後韓風就對身體完全失去了控製，這種感覺真的非常不好，好像是有勁使不出，憋得慌。