第305章 人才最貴(1 / 2)

7號。

楊磊開車直奔他留給鄧玉欣住的那套房子。

鄧玉欣穿得整整齊齊地給他開門,“磊哥,你來了。”

一邊說話一邊接過楊磊手裏的東西,順帶著幫楊磊拿拖鞋、脫鞋,然後泡茶,最後才側著身體挨著楊磊坐下,“磊哥,是有什麼事兒嗎?”

“過來看看你,”楊磊一邊打量房間的擺設,一邊道:“昨天謝謝你了。”

“磊哥太客氣了,那麼點小事兒,跟你幫我的那些相比,真不值一提。”

楊磊點了點頭,“那邊的事兒解決了?”

“嗯。”

“可以開始新生活了?”

“嗯嗯。”

“那準備好當一家公司的總經理了嗎?”

鄧玉欣咽了一口口水,“磊哥,說實話,我有點心虛。”

“正常,萬事開頭難嘛,進入角色就好了,”楊磊拍了拍鄧玉欣的大白腿,“你可以懷疑你自己的能力,但不能懷疑我的眼光,我認為你行,你就一定行。”

楊磊這可不是吹牛,或者瞎幾把鼓勁兒。

而是事實。

他是真的看好鄧玉欣,這女人天生就適合混娛樂圈,適合人情往來的交際。

考慮到鄧玉欣還沒有大學畢業,這天賦更嚇人。

畢業後再曆練幾年,這女人絕對能成長為一個了不起的人物。

要不然,他也不會花這麼多心思把這個女人挖過來,畢竟她的出身是個天大的黑點。

這也是他讓鄧玉欣做總經理的主要原因。

做個總經理之類的管理型人才,才能最大程度上忽視這樣的黑點。

如果專職演戲,這種黑點一旦被人挖出來,職業生涯百分百會被毀掉。

網絡上有傳言,某幾位女明星的出身和鄧玉欣一樣,但畢竟隻是傳言,真實性不太高。

可鄧玉欣這不是傳言,而是實打實的。

所以,這個安排也算替鄧玉欣考慮,一邊演戲一邊做管理,萬一演藝生涯終結,也能轉做專業的管理。

好吧,他還是更看重鄧玉欣的交際能力。

一個可以獨當一麵的總經理。

一個演技不錯的女明星。

對他而言,前者更有培養價值,女明星什麼的多得是,演技好的也不少,隻要給錢就能挖到,但靠譜的總經理卻真不那麼好找,雖然滿大街都是獵頭公司,挖人也簡單,但靠不靠譜真要看運氣。

相反,鄧玉欣這種就比較好掌控了,隻要不歧視再給足好處,基本上不存在叛變的可能。

鄧玉欣卻很感動,“磊哥,我,我一定努力做好。”

“嗯,流程熟悉了沒?”

“大致弄清楚了。”

“業務方向呢?”

“也有了一點眉目。”

“哦?說說。”

楊磊還真有點詫異,他之前把鄧玉欣撈出來就沒再管,最多偶爾發個消息簡單聊兩句,也根本沒再提開公司的事兒。

沒想到這女人竟然一直在悄悄地準備,連業務方向也弄差不多了。

鄧玉欣咽了一口口水,認真道:“磊哥,在娛樂圈隻有三種公司能活得很滋潤,第一種就是全能型的巨無霸,比如某誼,要錢有錢,要人脈有人脈,要資源有資源,掌握著大量優質藝人和部分頂級導演、編劇、製片人,更有各自的播映渠道,可以自產自銷,在圈內基本上可以橫著走。”