第39章 處理結果(2 / 2)

為她主持公道的不是別人。這個人絕對不會問她為什麼。他就是掌管希利來酒店大權的人——李明毓。

李明毓沒有問冷衣雪,為什麼,並不是因為李明毓這會兒有多想包庇冷衣雪,而是因為受到教育的不同。

李明毓生活在國外,受到國外的影響比較多。

清水市的習慣和習俗與華夏一脈相傳,在華夏的法律和文化中,一個人受到傷害後,如果要證明自己所受到的傷害是別人所做,那麼她就要為自己舉證,證明自己受到的傷害是她指證的那人所為。

而李明毓所學英美法係,受害人隻管指證嫌疑人,嫌疑人若要擺脫指控,就必須自證清白。

李明毓在國外時,經常看到某某女性為了一樁陳年的毫無證據的性侵舊事,指證一個名人是犯罪嫌疑人。

這在華夏是不可想象的,因為想要證明對方有罪,必須受害人拿出大量的證據。而一個受害人本身就是最大的弱者,時常沒有餘力去證明別人對自己的傷害。

在這種法律和文化背景下,催生出來的習慣便是出了事情,就問被害人為什麼?

女子走夜路被性侵。公眾首先想到的絕對不會是凶犯什麼樣子,而是被害人你為什麼晚上出門?你為什麼穿這麼少?你為什麼不走大路?你為什麼這樣?你為什麼那樣?

掀開這些話的真相,背後其實就是一句話,為壞人開脫,讓好人承擔被傷害的後果。

正是因為在這種文化背景下,冷衣雪從小到大被欺負,被問的最多的就是,為什麼別人不被欺負,就你被欺負?

為什麼別的同學都好好的,就你不能和大家和平相處?

為什麼他不惹別人惹你啊?是不是你之前惹著他了?

而李明毓按照國外的一些習慣,是絕對不會問身為被害的冷衣雪為什麼。

冷衣雪在宿舍裏思念展曜瞳的時候。李明毓已經找到了證據,並且讓實習生沈珂和張嫣,客房部值班經理沈宇,柳領班互相指證。在他們的互相包庇下,李明毓斥責他們漏洞百出。

這本就是對錯很簡單的一件事,沈珂和張嫣霸淩同學冷衣雪,沈經理和柳領班知情不處理,反而還包庇她們。李明毓幾乎沒有費什麼手腳就查的一清二楚。

在沈宇的字典裏,覺得包庇和縱容自己的侄女欺負同學根本不算一個事兒。他壓根就理解不了,為什麼會嚴重到集團總裁點名要他辭職。

最後,李明毓授意程經理,讓值班經理沈宇和柳領班主動寫辭職信。對於沈珂和張嫣通報學院,建議學院給她們記大過,並且李氏集團下屬的任何一家公司永遠不得錄用沈珂和張嫣。

如果這件事情不是李明毓,而是其他人處理。淩辱、虐待這樣的事情,無非就是雙方和解,然後大事化小小事化了,最後大家就當無事發生過。

而在西方,淩辱、虐待是很嚴重的罪行,即便是未成年人做出這種行為,也根據具體情況可從重處理。