第十章：漸行漸悟生命的圓滿 1.當抑鬱又來敲門
隨著預產期的臨近，各種不適越來越嚴重，羅貝貝變得異常煩躁起來。自己已經完全走形的身材，何時可以恢複啊？寶寶的健康會不會有問題，萬一有先天缺陷怎麼辦？到底是像爸爸還是像媽媽？
羅貝貝一煩就必須拉著老公反複求證，孟子也隻能一個勁兒地安慰，說沒事沒事，咱們的寶寶一定健康又可愛……為此，他還特意去醫院找大夫谘詢了一下，才知道羅貝貝可能得了產前憂鬱症。真是怕什麼來什麼，孟子急得不行。在他的概念裏，憂鬱症是一種很嚴重的心理疾病，要不當年為啥崔永元的憂鬱症天下皆知呢。
孟子就一個勁兒地問，醫生白了孟子一眼：“十個孕婦有八個都會有這種狀況，沒有什麼大不了的，最主要的是需要家人多陪伴，多去和她們交流，以緩解她們的壓力，如果孕婦的這種壓力不能很好地緩解，可能會對胎兒的健康產生影響！”
老婆抑鬱了，孟子的壓力陡然增大——兩萬五千裏的長征啊，眼見就到延安城門口了，咋還能節外生枝呢？要知道，羅貝貝這些年在HD中國一直生龍活虎，衝鋒在前，職場的忙碌多少能分散一下她的注意力。可自從摔了一跤之後，醫生建議她在家休養，每天以吃睡為主業，也難怪她要胡思亂想。
進了會議室，孟子一個勁兒地道歉，雖然會議已經正式開始，可是羅貝貝現在的狀況多少讓他有些心不在焉。所以整個會議就因為孟子的走神而混亂不堪，項目流程和架構孟子也都沒有說得很清楚，陳老板的臉上登時就掛了灰。
麵對同事們失望的表情，孟子也很自責，這樣的狀態繼續下去，不但不能把項目做好，反而可能將其帶到一個相反的方向。
“陳總，我有點事想跟你談談！”孟子在下班之前，敲開了老板的門。
陳老板示意孟子坐下，看得出他的神情同樣處於糾結狀態。
“這個項目，您看可不可以找別人帶一下？”
“孟子同誌，你是公司的技術總監，一千多萬的項目，你讓我找誰帶？”如果沒有鏡片阻擋，火苗肯定會從陳老板眼睛裏噴射到孟子的身上。
“陳總，我老婆馬上就要生了，偏偏這節骨眼上得了抑鬱症……我每天都變著法地陪著她哄著她，如何集中精力在工作上？”
“這樣吧，公司雙倍薪水替你請最好的月嫂！”
陳老板顯然低估了孟子的倔強和執拗，任他悠悠萬事，現在是羅貝貝一家獨大。公司畢竟可以抽調骨幹力量掃清外圍工作，但自己老婆哪兒能交給別人陪呢？
“這麼多年我待你不薄啊，總不能說撂挑子就撂挑子吧？”
“是我的責任，我從不推卸，但眼下我必須陪老婆孩子！”
陳啟發沒想到這個平時溫順的老好人，一下子變得不近人情，他惱羞成怒一拍桌子：“行，那你回家陪你老婆去，我馬上就再招個技術總監回來！”
“我這也是怕影響項目進度才主動提出申請，將心比心，誰沒老婆孩子？”孟子一甩門，氣呼呼地走了。
隨著那“咣當”一聲門響，陳啟發在辦公室裏一根接一根地抽起了煙，說炒人容易，可是真要讓他再去招個技術總監，哪兒有像孟子這樣合適的？最近幾年，有多少家公司拚命想挖他的牆腳，還不多虧了孟子剛直不阿？
走向停車場孟子也很煩躁，感覺自己剛才好像被什麼妖魔鬼怪附了身一樣，他明明知道陳啟發在乎這個項目，為什麼還要這樣激怒他？自己工作了這麼多年，始終都是老好人形象，怎麼一下子變得這麼衝動？難不成自己也得了產前焦慮症？畢竟找到這樣一個信任自己的老板，拿著份不錯的薪水，在北京也不是一件容易的事情。