喬林認真地看了楊副鄉長一眼，思忖道：“這裏確實涉及到一個指導思想問題。現在，鼓勵一部分人先富起來，怎麼富呢？我們辦鄉、村企業的目的是為了什麼？無非是兩個方麵，一個是壯大集體經濟，另一個是提供一條富餘勞動力賺取工資的渠道。但是，鄉村企業因為自身存在的資金、技術、人才三大方麵的缺陷，很難實現我們的預期願望。現在，農戶們自發地闖先富起來的道路。從大方向來看，也是符合黨的鼓勵一部分人先富起來的政策的呀！我想，這也是上麵一直沒有明確態度，到底是支持，還是反對的原因吧！”
“那天，陳副局長還問我，這農戶家裏的織機和橫機，到底是姓社，還是姓資！問我們柳灣鄉，到底是堅持走社會主義道路，還是開始走資本主義道路了？話雖然是像開著玩笑說的，但是分量卻是很大。我還真不好回答呢！”楊副鄉長說道。
“那你後來又是怎麼回答的呢？”喬林笑嘻嘻地問道。
楊副鄉長看了喬林一眼，笑道：“我跟他說，我們一直等區裏的統一布置呢！現在的情況，並不是我們柳灣鄉獨有的，涉及到好些鄉鎮呢！總不能我們柳灣鄉另搞一套吧！不然，農戶不是又要說，一個政府，兩個天下了嘛！”
喬林笑道：“區裏是不會統一布置的。這樣的心態，區裏也有。又不是光我們臨水區出現這種情況，其他的縣、區也有呀！隻是發展的速度有快有慢而已。推而廣之，市裏肯定也有這樣的心態。再往上，可能也是這樣！大家可能都懷著等一等，看一看再說的想法呢！不過，話又說回來，我倒是覺得也沒有指責的理由啊！農民靠自己的努力，走向富裕的道路。政府也沒有花太大的精力，這不是好事嗎！”
“但是，方向總歸還是要看一看的！”楊副鄉長說道，“按照現在的態勢來看，鄉村企業這一塊，即便是現在有些效益的磚瓦廠和繅絲廠，遲早恐怕也很難保得住！”
“你是說，還是會麵臨工人流失的問題？”喬林問道。
“你剛才不是說，工人流失隻是一個表麵現象嘛！”楊副鄉長笑道，“其實，製約鄉村企業發展，除了資金、技術、人才之外，還有一個很大的因素！”他很認真地看了喬林一眼，見他目不轉睛地盯著自己，便繼續說道：
“在企業剛剛想舉辦時，這三個方麵，確實會捆住我們的手腳，使我們感覺走一步也難！可是，企業開始正常運轉了，甚至發展到了一定的規模了。另一個大的矛盾，便顯現了。使企業的進一步發展，出現了瓶頸！”
喬林輕輕地哦了一聲，目光中滿是詢問。楊副鄉長說道：
“管理。企業的管理如果不能上一個台階，企業便很難再有所進步。當然，管理水平的高低，是管理者自身素質的綜合體現。從大的方麵來說，仍然是一個人才問題。但是，影響管理者的主觀能動性發揮的，還有一個更潛在的因素！”楊副鄉長思忖的目光飛快地掠了喬林一眼，頓了一頓，才繼續說道：
喬林認真地看了楊副鄉長一眼，思忖道：“這裏確實涉及到一個指導思想問題。現在，鼓勵一部分人先富起來，怎麼富呢？我們辦鄉、村企業的目的是為了什麼？無非是兩個方麵，一個是壯大集體經濟，另一個是提供一條富餘勞動力賺取工資的渠道。但是，鄉村企業因為自身存在的資金、技術、人才三大方麵的缺陷，很難實現我們的預期願望。現在，農戶們自發地闖先富起來的道路。從大方向來看，也是符合黨的鼓勵一部分人先富起來的政策的呀！我想，這也是上麵一直沒有明確態度，到底是支持，還是反對的原因吧！”
“那天，陳副局長還問我，這農戶家裏的織機和橫機，到底是姓社，還是姓資！問我們柳灣鄉，到底是堅持走社會主義道路，還是開始走資本主義道路了？話雖然是像開著玩笑說的，但是分量卻是很大。我還真不好回答呢！”楊副鄉長說道。
“那你後來又是怎麼回答的呢？”喬林笑嘻嘻地問道。
楊副鄉長看了喬林一眼，笑道：“我跟他說，我們一直等區裏的統一布置呢！現在的情況，並不是我們柳灣鄉獨有的，涉及到好些鄉鎮呢！總不能我們柳灣鄉另搞一套吧！不然，農戶不是又要說，一個政府，兩個天下了嘛！”
喬林笑道：“區裏是不會統一布置的。這樣的心態，區裏也有。又不是光我們臨水區出現這種情況，其他的縣、區也有呀！隻是發展的速度有快有慢而已。推而廣之，市裏肯定也有這樣的心態。再往上，可能也是這樣！大家可能都懷著等一等，看一看再說的想法呢！不過，話又說回來，我倒是覺得也沒有指責的理由啊！農民靠自己的努力，走向富裕的道路。政府也沒有花太大的精力，這不是好事嗎！”
“但是，方向總歸還是要看一看的！”楊副鄉長說道，“按照現在的態勢來看，鄉村企業這一塊，即便是現在有些效益的磚瓦廠和繅絲廠，遲早恐怕也很難保得住！”
“你是說，還是會麵臨工人流失的問題？”喬林問道。
“你剛才不是說，工人流失隻是一個表麵現象嘛！”楊副鄉長笑道，“其實，製約鄉村企業發展，除了資金、技術、人才之外，還有一個很大的因素！”他很認真地看了喬林一眼，見他目不轉睛地盯著自己，便繼續說道：
“在企業剛剛想舉辦時，這三個方麵，確實會捆住我們的手腳，使我們感覺走一步也難！可是，企業開始正常運轉了，甚至發展到了一定的規模了。另一個大的矛盾，便顯現了。使企業的進一步發展，出現了瓶頸！”
喬林輕輕地哦了一聲，目光中滿是詢問。楊副鄉長說道：
“管理。企業的管理如果不能上一個台階，企業便很難再有所進步。當然，管理水平的高低，是管理者自身素質的綜合體現。從大的方麵來說，仍然是一個人才問題。但是，影響管理者的主觀能動性發揮的，還有一個更潛在的因素！”楊副鄉長思忖的目光飛快地掠了喬林一眼，頓了一頓，才繼續說道：