作為一個城市，是不是穩定，是不是安定團結，是不是井然有序，公安係統承擔著重要責任。而公安係統內部的穩定和安定團結、井然有序就顯得至關重要。寫十本書論述這個問題也寫不盡。那麼，如何在穩定前提下讓平川市的公安係統合理換血，營造全新的清正廉潔的氛圍呢？丁露貞問我：“康賽，你有什麼主意？”我想了想說：“首先應該把當前的形勢定一下位，那就是‘非常時期’，既然是‘非常時期’就得采取非常辦法，但我感覺說非常的辦法也不是要大動幹戈，另起爐灶，過去有兩句話是可以參考的，即‘一個不殺，大部不抓’；‘首惡必辦，協從不問’。建國以後幾十年我們國家就是這麼幹的，幾乎屢試不爽。改革開放以後，進入新的曆史時期，老辦法過時了，要建設法製社會。但在眼下，平川市處於非常時期，就不妨拿來一試。在這個前提下設計工作方案，我估計不會出大的亂子。”
丁露貞滿麵笑容，欣喜地看著我。任味辛也看著我，但他的臉上沒有欣喜。他說：“繼續啊，我等你的下文呢！”我說：“沒有了。”任味辛道：“你這隻是前言，沒有正文啊！”我說：“我拋磚引玉，正文留給你了。”他說：“你在辦公廳工作，高瞻遠矚，先說說麵上的，然後我負責說公安口的。”我想說，我來辦公廳也沒幾天，談什麼高瞻遠矚？但我沒這麼說，我不想讓他掃興。我便說了一個不成熟的想法：“正文麼，可以分兩步，一步是大學習，大培訓，二步就是大考試，大淘汰。不搞突然襲擊，給大家充分的讀書學習時間，在這一點上是人人平等的。而考試階段，就既要看書麵成績，還要看實際工作，各級組織部門要加大工作量，甚至紀檢委要協助組織部門工作。在實施淘汰的時候，實行一票否決製，即，隻要收受賄賂一次，五千以上，便沒有競爭上崗的資格！”任味辛聽到這裏突然爆發一陣大笑：“康賽，你這是想大換血啊！你知道這得下去多少人嗎？你不是說‘大部不抓’、‘協從不問’嗎？”
丁露貞也笑了，但她並不支持任味辛的觀點，她說：“老任，你是不是把問題看太灰了？”任味辛道：“不，我說的是實際情況。收受賄賂對大多數幹部而言，不是什麼秘密，隻是多少不同而已。而且，很多人都有僥幸心理，隻要沒人舉報，別說他收了五千塊錢，就是收了五萬，五十萬，也照樣裝沒事人，裝清白，照樣大模大樣地來參加你的學習和考試。而被紀檢委掌握材料的幹部畢竟少之又少。所以，你那個五千塊錢否決製不好實現。”丁露貞道：“康賽的建議可以實行一半，即一票否決製，隻要紀檢委掌握材料的這次一律下去，沒商量！對沒被掌握材料的幹部，咱們就采取老辦法——公示，考試以後作為候選人在報紙和電視上公示，在本單位公示，同時也在關係單位公示。多方麵聽取大家意見。”
事情基本有個眉目了，丁露貞便送走了任味辛，馬上吃了中午飯便叫來了組織部長。中午連眯一會都沒有。來不及。那邊犯罪嫌疑人劉奔在逃，這邊公安局一把局長袒護劉奔。隻因為這些人本身的問題來不及查清，所以工作就八方掣肘。不緊鑼密鼓解決幹部問題行嗎？自然不行。當然這裏隻說的是公安局的事，市檢察院那邊還沒涉及。那邊製造了一個女記者受害案，還懸著沒有結果，女記者精神失常還住在安定醫院裏！那麼，冰凍三尺非一日之寒，平川市積累了這麼多問題，丁露貞、單種煙這些領導，早幹什麼去了？此為後話。最後終歸要有個說法。
話說組織部長一聽丁露貞叫她，立馬就來了。市委辦公廳在市委大樓的二樓辦公，而組織部就在三樓，自然來得很快。組織部長是個五十歲大姐，剛上任一年，原來是平川市國資委黨組書記，叫殷一勤。如果去掉中間的一字，就叫殷勤。她還沒到的時候，丁露貞笑著告訴我，殷一勤曾經在市委班子上說過這樣的話：“我這個名字是自己後來改的，我原先叫殷傲梅。為什麼要改？就因為我要時時告誡自己，不論在什麼崗位，不論幹什麼，都要殷勤，力戒妄自尊大。因為我以前吃過妄自尊大的虧。”殷一勤為什麼會妄自尊大，是因為她的學曆高。她是平川市局處級幹部裏最早的也是原裝的一個女博士，不是後來泛濫的，不用聽課，隻要花錢的那種所謂“博士”。她畢業的時候由於所學的專業比較偏，她又不願意搞研究和教書，就進了市經委當幹部。這麼高的學曆，在機關裏鶴立雞群，應該順風順水，一路高歌，但她偏偏恃才傲物，幾乎沒有耐心與同事把話講到第五句。這就影響了她的人際關係，進而影響到她的進步。比如，女同事聊天，第一句要說彼此的外表，你胖了，我瘦了之類，第二句要說本部門領導，對他好了，對我不好了之類，第三句要說你的工作累了，他的工作不累之類，第四句就要說級別和收入，誰誰蔫不溜就提了一級，誰誰在市裏什麼地方買了好房子之類，第五句大概該說你老公如何好，我老公如何不好了。但殷一勤不等對方說到第五句，便說：“我去一趟洗手間啊，尿頻。”便開溜了。